თქვენ უნდა გითხრათ ინფორმაცია თქვენს შესახებ, რომლის მოსმენაც სურს დამსაქმებელს, ამიტომ წინასწარ უნდა მოემზადოთ ამბისთვის, მოამზადოთ გამოსვლა და გააანალიზოთ დამსაქმებლის საჭიროებები.

ძალიან მნიშვნელოვანია თქვენი საქმიანობის სფეროში თქვენი წინა წარმატებების შესახებ ისაუბროთ საკუთარ თავზე საუბრისას. გარდა ამისა, ინტერვიუს დროს შეგიძლიათ ხაზი გაუსვათ თქვენს საგანმანათლებლო მიღწევებს. ასევე მნიშვნელოვანია კარიერული მიზნები. დამსაქმებელი დაინტერესდება, რამ მიგიზიდათ ამ კომპანიაში.

ამ სტატიაში განვიხილავთ რა უნდა გითხრათ საკუთარ თავზე ინტერვიუზე, ისტორიის მაგალითები შეგიძლიათ იხილოთ ქვემოთ.

გასაუბრების დროს კითხვები შეიძლება დაისვას არა მხოლოდ დამსაქმებელმა, არამედ კანდიდატმაც -

გამოცდილი რეკრუტერი ავლენს საიდუმლოებებს, თუ როგორ უნდა დაწეროთ სწორი და ორიგინალური ამბავი საკუთარ თავზე, რათა დააინტერესოთ დამსაქმებელი ინტერვიუზე:

რა უნდა თქვათ საკუთარ თავზე ინტერვიუზე?

თქვენი ამბავი თქვენს შესახებ უნდა დაიყოს ისე, რომ თითოეული კატეგორია დაიკავოს არაუმეტეს 30 წამისა. ამრიგად, საკუთარი თავის წარდგენა 2,5 წუთში მოერგება.

ამბავი შესავალით უნდა დაიწყოს.

დააკვირდით, რა კომუნიკაციის სტილია მიღებული კომპანიაში. თუ არაოფიციალურია, მაშინ საკმარისია მიუთითოთ თქვენი სახელი და გვარი. როდესაც განაცხადებთ სამთავრობო სამუშაოზე, დაამატეთ თქვენი საშუალო სახელი. ძალიან მოკლედ გვითხარით თქვენი ბიოგრაფიული ინფორმაციის შესახებ, კერძოდ, ასაკი, საცხოვრებელი ქალაქი და ოჯახური მდგომარეობა.

სპეციალობაში თქვენს წინა მიღწევებზე საუბრისას რეკომენდებულია განსაკუთრებული ყურადღება მიაქციოთ წარმატებებს, რომლებიც დაკავშირებულია იმ პოზიციასთან, რომლის მიღებაც გსურთ. თქვენ უნდა გაითვალისწინოთ თქვენი პრაქტიკული საქმიანობა. გასაუბრებამდე შეგიძლიათ მოამზადეთ თქვენი გამოსვლადა გაიმეორეთ რეპეტიცია, სასურველია სარკის წინ, ყურადღება მიაქციოთ არა მხოლოდ მეტყველებას, არამედ სახის გამომეტყველებას და ჟესტიკულაციას.

შენიშვნა- საუბრისას არ უნდა თქვათ პუნქტები თქვენი რეზიუმედან. ეს დიდი შეცდომაბევრი განმცხადებელი. დამსაქმებელს შეუძლია თავად წაიკითხოს ის, რაც წერია ქაღალდზე.

ჩამოთვალეთ პიროვნების მახასიათებლები ისე, რომ დაუკავშიროთ ისინი თქვენს მომავალ სამუშაოს. თუ სხვა განმცხადებლებისგან გამორჩევა გჭირდებათ, შეგიძლიათ ისაუბროთ თქვენს ჰობიებზე. ამავდროულად შეარჩიეთ ის, ვინც დაკავშირებულია ან დაგეხმარებათ თქვენს საქმიანობაში. ყოველთვის მიზანშეწონილია, მაგალითად, სპორტის თამაში.

დამსაქმებელმა უნდა გაარკვიოს, რა გავლენას ახდენს თქვენი შესაძლებლობები კომპანიის განვითარებაზე.

აუცილებელია აღინიშნოს თქვენი ყველაზე წარმატებული პროექტები, რომლებშიც გამოცდილება შეიძინეთ. Არარეკომენდირებულიჩამოთვალეთ ადგილები, სადაც სწავლობდით.

როდესაც გასაუბრებაზე მიდიხართ, მოამზადეთ რამდენიმე წინადადება იმის შესახებ, თუ რა უნარები გაქვთ და როგორ იმოქმედებს ისინი თქვენი მოვალეობების შესრულებაზე. შენს უნარებზე საუბრისას არ შეგიძლია მოტყუება ან შელამაზება, ჯობია უბრალოდ ფერადად აღწერო. დამსაქმებელი ადვილად შეამოწმებს ყველა მოწოდებულ ინფორმაციას.

როდესაც სამუშაო გასაუბრების დროს საკუთარ თავზე საუბრობთ, არ დაგავიწყდეთ აღნიშვნაკარიერულ ზრდასთან დაკავშირებული მიზნებისა და გამოცდილების შესახებ, რომელთა მიღწევაშიც კომპანიაში მუშაობა დაგეხმარებათ.

არ უნდა ისაუბროთ საკითხებზე, რომლებიც თქვენს არაკომპეტენტურობას აჩვენებს და პირად ცხოვრებისეულ მიზნებზე ისაუბროთ. ბუნდოვანი კარიერული მიზნების მქონე კანდიდატი არ შთააგონებს ნდობას კომპეტენციის მიმართ. მიზნები წინასწარ უნდა იყოს ჩამოყალიბებული.

თქვენი პრეზენტაციის გასაკეთებლად შესანიშნავი გზაა დახვეწილი მინიშნება იმისა, რომ მოგწონთ ორგანიზაციის ატმოსფერო და რომ სამომავლოდ აქ ნახავთ საკუთარ თავს. სადაც არ არის რეკომენდებული საუბარიროგორ მოგწონს ხალხი და რომ უბრალოდ სამსახური გჭირდება.

როგორ მოიქცეთ საკუთარ თავზე საუბრისას

სასარგებლო რჩევები:

• საუბრის დაწყებისას დაიკავეთ კომფორტული პოზა, მაგრამ არ დაჯდეთ სკამზე.
• თხრობისას შეხედეთ თქვენს თანამოსაუბრეს და გაიღიმეთ.
• საუბარი უნდა მოიცავდეს იმ კატეგორიებს, რომლებიც აინტერესებს დამსაქმებელს.
• როდესაც ჩამოთვალეთ თქვენი ძლიერი მხარეები, მოერიდეთ ზედმეტად მოკრძალებულობას ან საკუთარი თავის აშკარა პოპულარიზაციას.

რა არ უნდა გააკეთოს:

• ცუდად ისაუბრეთ წინა დამქირავებელზე;
• დიდხანს ისაუბრეთ აბსტრაქტულ თემებზე - ამინდის, პოლიტიკის შესახებ;
• ეჭვი თქვენს შესაძლებლობებსა და უნარებში.

სამუშაო გასაუბრების დროს საკუთარ თავზე საუბრის მაგალითები:

ამბავი შეიძლება ასე გამოიყურებოდეს - მაგალითი ერთი:

”მე მქვია ეკატერინა ივანოვა. Მე ვარ 25 წლის. მე ვცხოვრობ პეტერბურგში. Მარტოხელა. 2012 წელს დაამთავრა სახელმწიფო უნივერსიტეტის ეკონომიკური ფაკულტეტი. ამ სფეროში ტრენინგმა და გამოცდილებამ დამარწმუნა, რომ ტყუილად არ ავირჩიე ეს სპეციალობა. მინდა ვიმუშაო თქვენს კომპანიაში მარკეტერად, რადგან ვაკანსია უზრუნველყოფს არა მხოლოდ ანალიტიკას, არამედ პროდუქტის პოპულარიზაციას. ინგლისური ენის გამოყენებას ჩემთვის დიდი მნიშვნელობა აქვს.

მიმაჩნია, რომ კარგად ვამზადებ აქციებს, რომლებიც იზიდავს მყიდველებს, რადგან ვარ კრეატიული და კომუნიკაბელური. მიყვარს პროფესიული მიზნების დასახვა და მათი მიღწევა!”

მეორე მაგალითიამბავი საკუთარ თავზე:

მესამე მაგალითი:

მენეჯერებისთვის ინტერვიუს ერთ-ერთი ყველაზე საყვარელი კითხვაა: "Მოგვიყევი შენს შესახებ".სწორედ ამ ამბიდან ყალიბდება პირველი შთაბეჭდილება კანდიდატზე. ამ სტატიაში თქვენ შეისწავლით 3 სტრატეგიას სრულყოფილი მოთხრობის დასაწერად. გამოიყენეთ ისინი დაუყოვნებლივ განცხადების გასაკეთებლად და თქვენი პროფესიული გამოცდილების დემონსტრირებისთვის.

იმისათვის, რომ ჩემი ბლოგის საიტის მკითხველები გადავარჩინო „ჩემზე არაფერი მაქვს სათქმელი“ სინდრომისგან, ამ სტატიაში ვაძლევ ჩემს შესახებ ისტორიების მაგალითებს შემდეგ პოზიციებზე: პროექტის მენეჯერი, მარკეტერი, ბიზნეს მწვრთნელი, გაყიდვების მენეჯერი, გაყიდვების წარმომადგენელი, გაყიდვების მენეჯერი მარკეტინგი, ფინანსური დირექტორი, ბრენდ მენეჯერის ასისტენტი, გაყიდვების ტრენერი, გაყიდვების დეპარტამენტის უფროსი, ფინანსური მენეჯერი, ინტერნეტ მარკეტინგი, ბიზნესის განვითარების მენეჯერი, მარკეტინგის დირექტორი, იურიდიული დეპარტამენტის უფროსი, პროდუქტის მენეჯერი, რეგიონალური მენეჯერი.

თქვენი ყურადღება მინდა გავამახვილო იმ ფაქტზე, რომ ეს ისტორიები შედგენილია ვაკანსიის კონკრეტული მოთხოვნებისა და კომპანიის მიზნების დასაკმაყოფილებლად. როდესაც წერთ ამბავს საკუთარ თავზე, პირველ რიგში გაითვალისწინეთ სამუშაოს აღწერა და კომპანიის ინფორმაცია,რომელშიც მოგიწევთ გასაუბრების გავლა.

პასუხის მაგალითები კითხვაზე: გვითხარით თქვენს შესახებ

1. მომიყევი შენს შესახებ. პოზიცია: პროექტის მენეჯერი
„ძალიან მადლობელი ვარ თქვენი ინტერვიუზე მოწვევისთვის და მოხარული ვარ, რომ მაქვს შესაძლებლობა ვისაუბრო ჩემს გამოცდილებაზე.
10 წელია ვმუშაობ კლინიკურ კვლევებში.
6 წელზე მეტი ხნის განმავლობაში ვმუშაობდი ABC კომპანიაში. დაიწყო ადმინისტრატორად, შემდეგ განაგრძო სპეციალისტად და ბოლო 4 წელი მუშაობდა უფროს სპეციალისტად. ჩართული ვიყავი სხვადასხვა პროექტში, როგორც საერთაშორისო, ასევე ადგილობრივი, ჩემი ორი უდიდესი პროექტი ონკოლოგიის სფეროში კვლევებს ეხებოდა. 1 პროექტის ხანგრძლივობა დაახლოებით 6 წელია, მეორე პროექტის ხანგრძლივობა დაახლოებით 4 წელი.
ვიმუშავე პროექტის ყველა ეტაპზე. ჩემი ძირითადი მოვალეობები იყო: კლინიკური უბნების შერჩევა, დაწყება, მონიტორინგი და დახურვა, ასევე ჩართული ვიყავი მიზანშეწონილობაში, სტარტაპში, ვურთიერთობდი ცენტრებთან მონაცემთა ბაზების დახურვასთან დაკავშირებით და ვიყავი მარეგულირებელი ორგანოებისთვის წარდგენისთვის დოკუმენტების მომზადებაში და ეთიკურად. კომიტეტები. მე ვიყავი პასუხისმგებელი ცენტრებზე 15 ქალაქში. ჩაატარა 4 წარმატებული აუდიტი კრიტიკული შეცდომების გარეშე, რის შედეგადაც კომპანიამ მოახერხა კლიენტისგან დამატებით 3 პროექტის მოზიდვა.
მაქვს საჭირო სამუშაო გამოცდილება: ჩავატარე 15-ზე მეტი სკრინინგული და 20-ზე მეტი საინიციაციო ვიზიტი, ჩავატარე ტრენინგი კოლეგებისთვის საერთაშორისო პროექტებში, რამაც საშუალება მომცა განმევითარებინა პრეზენტაციისა და ტრენინგის უნარები. შემიძლია კლიენტებთან ურთიერთობა და მაღალ დონეზე მოლაპარაკება. მე მაქვს ინგლისური ენის კარგი დონე და მაქვს ბიზნეს მიმოწერის უნარი. შემიძლია ერთდროულად რამდენიმე პროექტზე ვიმუშაო, ვიცი როგორ გავანაწილო დრო, შევაფასო ჩემი ძლიერი მხარეები და ვიმუშაო მულტიტასკინგის რეჟიმში, პრიორიტეტების დასახვა. თქვენი ვაკანსია ჩემთვის ძალიან საინტერესოა, ჩემთვის ეს არის შესაძლებლობა გავაფართოვო ჩემი პასუხისმგებლობის სფერო დიდ საერთაშორისო კომპანიაში. მოხარული ვიქნები, რომ შევუერთდე თქვენს კომპანიას.”

2. მოგვიყევი შენს შესახებ. პოზიცია: "მარკეტერი"
„მე შემიძლია სამი სიტყვით აღვწერო ჩემი თავი: სტრატეგი, ანალიტიკოსი და ორგანიზატორი. ჩემი ცხოვრების დევიზი: არასოდეს დანებდე! ახლა ჩემი მიზანია თქვენს კომპანიაში დასაქმება და უკვე ძალიან ახლოს ვარ მის მიღწევასთან. დარწმუნებული ვარ, რომ საერთაშორისო კომპანიებში მარკეტინგის და ქვეყნის ერთ-ერთ საუკეთესო უნივერსიტეტში სწავლამ ჩემმა ხუთწლიანმა გამოცდილებამ მომცა საშუალება დამეგროვებინა საჭირო ცოდნა ჩემს პროფესიულ სფეროში, რომელსაც წარმატებით მივმართავ თქვენს კომპანიაში თანამდებობაზე.
შემიძლია გადაწყვეტილების მიღება და პასუხისმგებლობის აღება ჩემს ვალდებულებებზე და ვცდილობ მოვაგვარო რთული სიტუაციები. გუნდური მუშაობის უნარისა და მრავალსამუშაო სამუშაოს, ასევე ისეთი თვისებების არსებობის წყალობით, როგორიცაა მიზანდასახულობა და მაღალი შედეგების მიღწევაზე ფოკუსირება, მე შევძლებ მნიშვნელოვანი წვლილი შევიტანო კომპანიის განვითარებაში.
დამოუკიდებლად ვაგვარებ ყველა მიმდინარე სამუშაო საკითხს და თავიდან ავიცილებ კრიტიკული სიტუაციების წარმოშობას. მე ადვილად ვაფასებ და ინტერპრეტირებს ინფორმაციას, ვთავაზობ პრობლემის ყველა შესაძლო გადაწყვეტას და შემიძლია დამაჯერებელი არგუმენტების წარმოდგენა.
მე ვიყენებ ინდივიდუალურ მიდგომას თითოეული კლიენტის მიმართ, ვიყენებ სხვადასხვა მეთოდებს მოლაპარაკებებში, რაც დამოკიდებულია კლიენტის მახასიათებლებზე.”

3. მოუყევი ისტორია შენს შესახებ. პოზიცია: ბიზნეს ტრენერი
”მე ვარ ბიზნეს მწვრთნელი, შემსრულებელი, ხედვა და ბლიცკრიგის ოსტატი. ჩემი ფსიქოლოგიური ტიპი მაიერს-ბრიგსის ტესტზე (MBTI) არის INTJ - სტრატეგი. დარწმუნებული ვარ, რომ თქვენს საქმიანობაში შედეგის მისაღწევად გჭირდებათ საუკეთესო პროფესიონალების გუნდი თავიანთ სფეროში. პროფესიონალური, ყოვლისმომცველი მიდგომა თანამშრომელთა მომზადებისა და განვითარებისადმი მაძლევს შესაძლებლობას მივიღო საუკეთესო შედეგი მოკლე დროში. ჩემს საქმიანობაში მე ვიცავ ორ პრინციპს:
1. თუ არ იცი როგორ გააკეთო რაღაც იდეალურად, მაშინ ეს საერთოდ არ უნდა გააკეთო. ამიტომ, მე ვასწავლი თქვენი კომპანიის თანამშრომლებს თავიანთი სამუშაოს საუკეთესოდ შესრულებას.
2. ცოდნა და გამოცდილება ადამიანის საქმიანობის მთავარი ფაქტორია. ყველაფერი დანარჩენი იარაღებია. იმის ცოდნა, თუ როგორ უნდა გააკეთო რამე, ნიშნავს ამ უნარს. ვიცი პერსონალის მომზადების თანამედროვე მეთოდები და ტექნიკა, ვიცი როგორ გამოვიყენო რესურსები, რომ ყველაფერი ისე მუშაობდეს, როგორც უნდა. ეს არის ჩემი ძალა და კონკურენტული უპირატესობა სხვებთან შედარებით.
ჩემი ნამუშევარი ჩემი ცხოვრების საფუძველია. მე არ ვარ იმ ხალისიან ადამიანთა რიცხვში, რომლებიც შაბათ-კვირიდან შაბათ-კვირამდე ცხოვრობენ. მე ვცხოვრობ იმისთვის, რომ გავაკეთო ის, რაც მიყვარს და ეს ჩემი საქმეა."

4. მოუყევით ისტორია თქვენს შესახებ. პოზიცია: რეგიონალური მენეჯერი
„დავიწყე ჩემი კარიერა N Company-ში, როგორც გაყიდვების წარმომადგენელმა და ერთი წლის განმავლობაში დაწინაურდა გაყიდვების მენეჯერის პოზიციაზე ჩემი აქტიურობისა და მონდომების გამო. ბოლო სამი წლის განმავლობაში ვიკავებდი რეგიონული მენეჯერის პოზიციას. ამ კომპანიაში გატარებული ამ დროის განმავლობაში მე დავეუფლე გაყიდვების ძირითად ტექნიკას, რაც დამეხმარა მაღალი შედეგების მიღწევაში გაყიდვების გეგმების შესრულებაში და ჩემი რეგიონის პირველ ადგილზე მოყვანაში. გავიგე, რას ნიშნავს გუნდში მუშაობა, როგორ ვითანამშრომლო დისტრიბუტორებთან და მოლაპარაკება მოვახდინო კომპანიის პარტნიორებთან.
გაყიდვებში ჩემი წარმატების საფუძველს წარმოადგენს, ერთი მხრივ, მომხმარებლებთან და კომპანიის პარტნიორებთან გრძელვადიანი და სტაბილური ურთიერთობების დამყარება და მეორე მხრივ, ძლიერი საველე გუნდის შექმნა. მოგეხსენებათ, წარმატება ნებისმიერ ბიზნესში უზრუნველყოფილია კონკრეტული მენეჯერებით. განსხვავება ყოველთვის არის - აქვს თუ არა მინუსის ნიშანი თუ პლუსის ნიშანი - მხოლოდ ადამიანებში. რაც დამეხმარა ჩემს საქმიანობაში მაღალი წარმადობის მიღწევაში იყო სურვილი, გავმხდარიყავი და ვიყო ჩემი გუნდის ლიდერი, ასევე შესაძლებლობების მუდმივი ძიება მაქსიმალური შედეგის მისაღწევად.
ეფექტურობის მიღწევის ჩემი პრინციპებია მიზნებისა და ამოცანების მიღწევის ძალისხმევის ერთიანობა, კონცენტრაცია და სიჩქარე, შესაძლებლობების აღმოჩენისა და მუდმივად განვითარების უნარი. ლიდერად რომ დარჩე, საჭიროა საკუთარი თავის ადეკვატურად აღქმა, სისუსტეების გაგება და, რა თქმა უნდა, მუდმივად ახალი ცოდნის მიღება და ახალი უნარების შეძენა.
დარწმუნებული ვარ, რომ ჩემი ცოდნა და უნარები მომცემს საშუალებას შევიტანო მნიშვნელოვანი წვლილი თქვენს კომპანიაში“.

5. მოუყევით ისტორია თქვენს შესახებ. პოზიცია: "გაყიდვების წარმომადგენელი"
„ვიცი, რომ გჭირდება ვინმე სტარტაპის გამოცდილებით. მე მქონდა უნიკალური გამოცდილება კომპანია X-ში, სადაც შევუერთდი გაყიდვების განყოფილებას, რომელიც ახლახან გაიხსნა. დამინიშნეს პასუხისმგებლობის გარკვეული არეალი: ქალაქის 1/4, რომელზეც გაყიდვების წარმომადგენელს ფეხი არასდროს დაუდგამს და „ბეტმენის“ როლი დამინიშნეს თანამედროვე სტანდარტებით ფანტასტიკური დავალება: აშენება. აბსოლუტური ნულიდან გავრცელება ყოველგვარი რეკლამის ან სარეკლამო მხარდაჭერის გარეშე. მუშაობის პირველ 6 თვეში მოვახერხე 75 საცალო პუნქტისგან შემდგარი კლიენტური ბაზის ჩამოყალიბება. 2015 წლის ბოლოს მივიღე ჯილდო კატეგორიაში „საუკეთესო გაყიდვების წარმომადგენელი“ გაყიდვების გეგმის შესრულების მაქსიმალური პროცენტისთვის. მიზანს 60%-ით გადავაჭარბე და ძალიან ვამაყობ ჩემი შედეგით. შემიძლია ვიცოდე რა ამოცანები მექნება თქვენს კომპანიაში?”

6. მოუყევი ისტორია შენს შესახებ. პოზიცია: "გაყიდვების ტრენერი"
„მე ვარ გაყიდვების ტრენერი, სპეციალიზირებული საცალო და პირდაპირი გაყიდვებში. მაქვს შესანიშნავი ანალიტიკური და სტრატეგიული უნარები; მე ეფექტურად ვატარებ კომპანიის SWOT ანალიზს. ვაცნობიერებ სასწავლო ძირითად საჭიროებებს, ვამუშავებ და ვქმნი სასწავლო პროგრამებს; მე ვუწევ დახმარებას ტრენინგის შემდგომ.
მაქვს 17 წლიანი გამოცდილება კოსმეტიკის ბაზარზე სამ უმსხვილეს ტრანსნაციონალურ კომპანიაში: Schwarzkopf & Henkel, L’Oreal, Avon, ასევე გამოცდილება რუსულ კომპანიებში: Afanasy-Beer, Happyland, Termex. Schwarzkopf&Henkel-ში მამოძრავებდა „ვნება და გამარჯვების ნება“, L’Oreal-ში – „სწრაფვა ბრწყინვალებისკენ“, Avon-ში – „იღბალი ჩემი წესების მიხედვით“.
ხშირად მეკითხებიან, როგორ მოახერხე კოსმეტიკური ბაზრის სამ უმსხვილეს კომპანიაში მუშაობა? მე ძალიან მიყვარს იგავი და ეს ძალიან შესაფერისია ამ კითხვაზე პასუხის გასაცემად:
”ერთმა მეთაურმა გადაწყვიტა თავდასხმა მტრის უმაღლეს ძალებზე. მას სჯეროდა გამარჯვების, მაგრამ მის ჯარისკაცებს ეჭვი ეპარებოდათ მასში. შემდეგ ერთ-ერთ სალოცავს მიუბრუნდა და მასზე მოხსენიებით მონეტა ესროლა: თავები - გამარჯვება, კუდები - დამარცხება. თავებზე წამოვიდა. შთაგონებულმა მეომრებმა გაიმარჯვეს ბრძოლაში. ” მაგრამ მონეტას თავები ორივე მხარეს ჰქონდა. შედეგი ჩვენზეა დამოკიდებული და არა კონკურენტებზე, გარემოებებზე და, განსაკუთრებით, ბედზე.
რა არის ჩემი წარმატების საიდუმლო?
დავრწმუნდი, რომ იმისათვის, რომ გახდე გაყიდვების ეფექტური ტრენერი, უნდა გქონდეს გაყიდვების მენეჯერის პროფესიული გამოცდილება. ცოდნა არის მენეჯერის მთავარი ინსტრუმენტი გაყიდვების მენეჯმენტში, პრაქტიკა კი ტრენერის მთავარი ინსტრუმენტია ტრენინგში. გაყიდვების ტრენერს მნიშვნელოვანი წვლილი შეაქვს კომპანიის ბიზნესის განვითარებაში ტრენინგის და პროფესიული გამოცდილების გადაცემის გზით. დარწმუნებული ვარ, რომ ჩემი გამოცდილება და უნარები დამეხმარება დაკისრებული ამოცანების შესრულებაში“.

7. მოუყევით ისტორია თქვენს შესახებ. პოზიცია: მარკეტინგის მენეჯერი
„მე მაქვს 3 წელზე მეტი გამოცდილება მარკეტინგის, ვაჭრობის მარკეტინგის, დაგეგმვისა და ანალიტიკის სფეროში. შევიძინე ღირებული საერთაშორისო გამოცდილება FMCG-ის, საავტომობილო და საგამომცემლო სექტორში მუშაობისას. ის მუშაობდა ისეთ ქვეყნებში, როგორებიცაა იტალია, პოლონეთი და დიდი ბრიტანეთი. უფრო მეტიც, XXX-ში მარკეტინგის ფაკულტეტზე სწავლამ მომცა საჭირო ცოდნა მარკეტინგის სფეროში, რომლის წარმატებით გამოყენებაც შემიძლია თქვენს კომპანიაში.
შემიძლია გამოვიყენო უცხო ენების ცოდნით (კარგად ვფლობ ინგლისურს, ასევე გერმანულს საშუალო დონეზე) და სპეციალიზებული კომპიუტერული პროგრამების: SAP, SPSS, Adobe Photoshop, Html და Google Software Analytics ცოდნით.
მაქვს პრეზენტაციების წარმართვის წარმატებული გამოცდილება, ახალი პროდუქტის გამოშვების გეგმის შემუშავება, ბიზნეს ინდიკატორების ანალიზი (გაყიდვები, აქციები, ფასები, TM ღონისძიებები) და გაყიდვების წერტილების (POS) ღონისძიებების ორგანიზება. მარკეტინგული კვლევის ჩატარებამ და ანალიზმა მომცა საშუალება განმევითარებინა ჩემი ანალიტიკური უნარები და დიდი მოცულობის ინფორმაციასთან მუშაობის უნარი.
მე პასუხისმგებელი ვარ კლიენტებისთვის სარეკლამო გეგმის შედგენაზე. მე ვიკვლევ მეორად ინფორმაციას ანგარიშების გამოყენებით ტენდენციებისა და ბიზნესის ძირითადი ინდიკატორების დასადგენად. ვთანამშრომლობ გაყიდვების, მარკეტინგისა და ფინანსური განყოფილებებთან. მაქვს ახალი პროდუქტების გაშვებისა და პოპულარიზაციის გამოცდილება. დარწმუნებული ვარ, რომ შემიძლია სწრაფად შევუერთდე გუნდს და ვაჩვენო შესანიშნავი შედეგები. რა ამოცანების წინაშე დადგებით ამ თანამდებობაზე მუშაობის პირველი სამი თვის განმავლობაში?“

8. მოუყევით ამბავი თქვენს შესახებ. თანამდებობა: "ბრენდ მენეჯერის ასისტენტი"
„ჩემი ცხოვრების დევიზია მუდმივი განვითარების სურვილი. სკოლა ვერცხლის მედლით დავამთავრე, ეკონომიკის უმაღლეს სკოლაში ჩავაბარე, ბაკალავრიატი და მაგისტრატურა ეკონომიკის ფაკულტეტზე დავამთავრე. მიმაჩნია, რომ ვარ შესაფერისი კანდიდატი, რადგან ვლაპარაკობ ინგლისურ ენაზე მაღალ დონეზე, შემიძლია ტექსტების თარგმნა და ადაპტირება, პრეზენტაციების შექმნა, მონაცემთა ანალიზი და ვიზუალიზაცია Excel-ში, მაქვს შესაბამისი სამუშაო გამოცდილება და სილამაზის სფეროში განვითარების დიდი სურვილი. და მე ძალიან ყურადღებიანი ვარ დეტალების მიმართ, მიყვარს და ვიცი როგორ ვიმუშაო ციფრებთან და მრავალ დავალებასთან. ჩემი ოცნებაა კარიერა ავაშენო თქვენს კომპანიაში და ძალიან მინდა გავიარო ყველა ეტაპი ამ სამუშაოს მოსაპოვებლად. როგორ ფიქრობთ, მაქვს შანსი ვიყო საუკეთესო კანდიდატი?”

9. მოგვიყევი შენს შესახებ. პოზიცია: "ინტერნეტ მარკეტინგი"
„5 წელზე მეტია ვმუშაობ ინტერნეტ მარკეტინგის სფეროში. მუშაობა დაიწყო კომპანია X-ში, სადაც ძირითადად კონტენტ მენეჯმენტში იყო დაკავებული. დამატებითი განათლების მიღების შემდეგ ძალიან დავინტერესდი SEO-ს და ვებ-გვერდის პრომოუშენის სფეროთი. ჩემი პასუხისმგებლობა მოიცავს: მარკეტინგული მონაცემების შეგროვებას, ტრაფიკის ანალიზს, მარკეტინგული მეტრიკისა და შედეგების ოპტიმიზაციას, SEO-ს მონიტორინგს და ორგანიზებას, კონვერტაციის გაზრდის მიზნით ექსპერიმენტების ჩატარებას, ანალიტიკური სისტემების დაყენებას, ელექტრონული ფოსტის გაზეთების ორგანიზებას, ამოცანების დაყენებას და კონტრაქტორების მუშაობის მონიტორინგს. ეს ის მოთხოვნებია, რაც მე დავინახე თქვენს ვაკანსიაზე, ამიტომ ძალიან დამაინტერესა ეს პოზიცია. რომელ კანდიდატს ანიჭებთ უპირატესობას? რა გამოცდილებით?

10. მომიყევი შენს შესახებ. თანამდებობა: "ფინანსური დირექტორი"
„ჩემი პროფესიული გამოცდილება ფინანსურ სექტორში 22 წელზე მეტია სხვადასხვა ბიზნეს სფეროში: ინვესტიციები, ბანკები, მშენებლობა, ლოჯისტიკა. მაქვს გამოცდილება 8 მილიარდი რუბლის ბრუნვის მქონე უცხოური კომპანიების საგადასახადო და ბიზნეს დაგეგმარებაში. წელს.
მე ვიცი როგორ ავირჩიო ოპტიმალური დაკრედიტების პროგრამები და ბუღალტრული აღრიცხვის მორგება რუსულ სტანდარტებთან. საგადასახადო დაგეგმვისა და ბიუჯეტის ცოდნის მაღალი დონე; საწარმოს საქმიანობის მარეგულირებელი საგადასახადო და სააღრიცხვო, საკანონმდებლო და მარეგულირებელი სამართლებრივი აქტები. მაქვს პრაქტიკული ცოდნა დაგეგმვისა და აღრიცხვის მეთოდოლოგიის, პროცესებისა და პროცედურების შემუშავებასა და განხორციელებაში.
ვიცი ფინანსურ ორგანიზაციებთან მოლაპარაკება, გადასახადის გადამხდელის ინტერესების დაცვა საგადასახადო ორგანოებში და საარბიტრაჟო სასამართლოში.
მაქვს საგადასახადო შემოწმების (სამაგიდო და საველე), რამდენიმე იურიდიული პირის შემოწმების წარმატებული გამოცდილება. თან ახლდა აქტივების გაყოფა მფლობელებს შორის.
მე მოვახერხე საარბიტრაჟო სასამართლოში საქმის მოგება და 200 მილიონ რუბლზე მეტის დაბრუნება. ზედმეტად გადახდილი გადასახადები და მოსაკრებლები
შემიძლია გადაწყვეტილების მიღება და ვალდებულებების აღება, მუშაობა მულტიტასკინგის რეჟიმში და მჭიდრო ვადებში ინფორმაციის დიდი რაოდენობით, პროფესიონალურად დავამტკიცო ჩემი აზრი, შემიძლია დამოუკიდებლად გადავჭრა რთული პრობლემები და ვმართო რამდენიმე პროექტი ერთდროულად.
ჩემი ორგანიზაციული უნარებისა და ლიდერული თვისებების წყალობით, მე შემიძლია მოვაწყო ჩემი თანამშრომლების მუშაობის ორგანიზება, ეფექტურად დავაყენო და გავაკონტროლო დავალებების შესრულება და დავალების დელეგირება. ასევე მაქვს პერსონალის მოტივაციის სისტემების განვითარების უნარები.
ჩემი ძლიერი მხარეები: ანალიტიკური აზროვნება, აქტიური ცხოვრებისეული პოზიცია, პრობლემის გადაჭრის სისტემატური მიდგომა, დამოუკიდებლობა, შეუპოვრობა, ამბიცია.

11. მომიყევი შენს შესახებ. პოზიცია: "ფინანსური მენეჯერი"
„მე მაქვს 16 წელზე მეტი გამოცდილება ფინანსურ სექტორში მსხვილ დასავლურ კომპანიებში შემდეგ სფეროებში: საბითუმო ვაჭრობა, IT მომსახურება, წარმოება.
მაქვს ცოდნა შემდეგ სფეროებში: ფინანსური ანგარიშგების საერთაშორისო სტანდარტები, ფინანსური ანალიზი, ფულადი სახსრების მართვა, ხარჯების ოპტიმიზაცია და საგადასახადო ტვირთი.
მაქვს შემდეგი უნარები: 5 კაციანი გუნდის მართვა, წლიური ბიუჯეტის მომზადება, ბიუჯეტის პროცესის ავტომატიზაცია, საკრედიტო ინსტიტუტებთან მოლაპარაკება, აუდიტის გავლა (Big 4), შიდა პროცედურების შემუშავება და განხორციელება, მათ შორის Due Diligence.
ნება მომეცით მოგცეთ პრობლემის გადაჭრის რამდენიმე მაგალითი.
კომპანიამ შეცვალა მისი აღმასრულებელი დირექტორი და ზოგიერთმა თანამშრომელმა გადაწყვიტა წასვლა, მათ შორის ფინანსური დირექტორი. მძიმე სიტუაციით ისარგებლა, საქმეები სრულად არ გადასცა. მე დამოუკიდებლად გავარკვიე ანგარიშგების ფორმატები აშშ-ს GAAP სტანდარტების მიხედვით, დავუკავშირდი აუდიტორებს, აღვადგინე ისტორიული ჩანაწერები და წარვადგინე ანგარიშები დროულად.
Სხვა მაგალითი. დასაქმებულს დაავიწყდა შემდეგი ტრანშის თანხის შეტანა სესხის დაფარვის გრაფიკში. ეს შემთხვევით აღმოაჩინეს, გადახდამდე ერთი დღით ადრე, როცა თანამშრომელი თავად იმყოფებოდა შვებულებაში. მიღებული იქნა ზომები დებიტორული დავალიანების დაბრუნებისა და ფაქტორინგის მოზიდვის მიზნით. შემდეგი ტრანში ბანკში დროულად მივიდა. გუნდის კარგად კოორდინირებული მუშაობის შედეგად შევინარჩუნეთ დადებითი საკრედიტო ისტორია.
ვფიქრობ, ჩემი მთავარი მიღწევა არის ის, რომ ფინანსური შედეგებიდან გამომდინარე, ჩვენი განყოფილება 2016 წელს აღიარებულ იქნა საუკეთესო უცხოურ განყოფილებად XXX კომპანიების ჯგუფში.

12. მომიყევი შენს შესახებ. პოზიცია: მარკეტინგის დირექტორი
„ჩემი პროფესიული გამოცდილება მარკეტინგის სფეროში 10 წელზე მეტია ბიზნესის სხვადასხვა სფეროში.
მე ვიცი როგორ ავირჩიო ოპტიმალური სტრატეგია საქონლის ბაზარზე პოპულარიზაციისთვის, დასავლური სტრატეგიების მორგება რუსულ სტანდარტებთან. ფასებსა და ბიუჯეტირებაში ცოდნის მაღალი დონე; სააგენტოებთან და პარტნიორებთან მუშაობის საფუძვლების ცოდნა. მაქვს პრაქტიკული ცოდნა ახალი პროდუქტების ბაზარზე შემუშავებისა და დანერგვის, დაგეგმვისა და აღრიცხვის პროცესებისა და პროცედურების შესახებ. FMCG საქონლის ბაზარი პრიორიტეტულია ჩვენს საქმიანობაში.
მე შემიძლია შევაფასო კომპანიის პოტენციალი ბაზარზე: ფასის, პოზიციონირების, სარეკლამო შესაძლებლობების, მოთხოვნის, ძლიერი და სუსტი მხარეების დადგენა და განვითარების სტრატეგიის შეთავაზება. განავითარეთ სარეკლამო აქტივობები და გამოთვალეთ ეფექტურობა.
მე ვაგვარებ დაბალი მოთხოვნის, ცუდი აღიარების, დისტრიბუტორებთან ან განყოფილებებთან კომუნიკაციის ნაკლებობის პრობლემებს.
ბოლო წარმატებული მიღწევა ჩვენს საქმიანობაში იყო ლოიალობის აქციების განხორციელება სააგენტოების შუამავლობის გარეშე ბრუნვის 45%-ით ზრდით.
სამსახურში წარმატებული ვარ ჩემი ორგანიზაციული და ლიდერული უნარების, არსებული სიტუაციისადმი მშვიდი, გაწონასწორებული დამოკიდებულების და სამუშაოს გაუმჯობესებისკენ ყოველდღიური მოძრაობის წყალობით.
ჩემი ძლიერი მხარეები: შემიძლია გადაწყვეტილების მიღება და მოვალეობების აღება, ვიმუშაო მრავალსამუშაო და მჭიდრო ვადებში დიდი რაოდენობით ინფორმაციასთან ერთად, პროფესიონალურად დავამტკიცო ჩემი აზრი, შემიძლია დამოუკიდებლად გადავწყვიტო რთული პრობლემები და ვმართო რამდენიმე პროექტი ერთდროულად“.

13. ამბავი საკუთარ თავზე. პოზიცია: ბიზნესის განვითარების მენეჯერი
„კიდევ ერთხელ გმადლობთ ჩემს გამოცდილებაზე საუბრის შესაძლებლობისთვის.
მაქვს გაყიდვების 8 წლიანი გამოცდილება, მათ შორის 5 წელი B2B ბაზარზე.
ჩემი გამოცდილება საცალო ვაჭრობაში (b2c) დაიწყო მობილური ტელეფონების დიდ საცალო ვაჭრობაში. ამ კომპანიაში შევძელი კარიერის აშენება გაყიდვების ტრენერიდან მაღაზიის მენეჯერის პოზიციამდე. მე ვიყავი პასუხისმგებელი ჩემს მიერ მინდობილი საცალო ვაჭრობის ობიექტების დაგეგმილი ინდიკატორების მიღწევაზე, ასევე პერსონალის განვითარებაზე. ჩემი მოვალეობები მოიცავდა: ეფექტური გაყიდვების სისტემის შექმნას, გაყიდვების განყოფილების მართვას და პერსონალის მომზადებას. ეს გამოცდილება დამეხმარა გუნდის მართვის უნარების განვითარებაში, გაყიდვების სტრატეგიის შემუშავებაში, ლიდერობის უნარებსა და გუნდურ მუშაობაში. მე რეგულარულად ვაჭარბებდი კომპანიის მიზნებს, რამაც საშუალება მომცა მემართა რამდენიმე საუკეთესო სალონი რუსეთში, მათ შორის ყველაზე დიდი და მნიშვნელოვანი სალონი.
კომპანია X-ში კარიერის ზრდის შესაძლებლობის მიცემით, იმ მომენტში მივხვდი, რომ მსურდა ახალი გამოცდილების მოპოვება და b2b ბაზრის გაგება. მთავარი მიზეზი ის იყო, რომ ეს ბაზარი იყო საინტერესო, მყავდა ნაცნობები და რაც მთავარია, IT სფერო ჩემს უმაღლეს განათლებას უკავშირდება.
ამ ბაზარზე წასვლამდე გადავწყვიტე ბიზნეს სკოლაში წავსულიყავი კვალიფიკაციის ასამაღლებლად და ჩავირიცხე MBA-ში. მოვემზადე და როგორც კი წარმატებით შევედი, ამ სფეროში სამუშაო ვიპოვე საერთაშორისო კომპანიაში, რომელიც მინდოდა. ვფიქრობ, რომ ეს სამუშაო კარგი ნაბიჯი იყო b2b ბაზარზე დასაწყებად.
მე მივიღე 3 წლიანი გამოცდილება IT სფეროში YYY-ში. ეს არის გერმანული საერთაშორისო IT კომპანია, რომელიც არის მსოფლიოში ერთ-ერთი წამყვანი ლიდერი IT ინდუსტრიაში. ამ კომპანიაში მე ვიკავებდი წამყვანი საკვანძო ანგარიშების მენეჯერის პოზიციას. კომპანიაში გამოცდილებამ მომცა შესაძლებლობა შემეძინა მოლაპარაკების უნარები, ოპტიმალური კომერციული პირობების შექმნისა და კომპანიის ინტერესების C დონეზე წარმოჩენის შესაძლებლობა. მე მოვახერხე კომპანიის ახალი დეველოპმენტის მიყიდვა რუსეთის უმსხვილეს ბანკზე. ასევე შევიმუშავე ეფექტური სკრიპტი ახალი კლიენტების მოსაზიდად, რამაც საშუალება მომცა გაყიდვები გამეზარდა 35%-ით.
ამჟამად ვეძებ სამუშაოს შტატგარეშე თანამშრომლების გათავისუფლების გამო. მომეწონა თქვენი კომპანია და ვაკანსიაში აღწერილი ფუნქციონალობა. თუ თქვენ გაქვთ რაიმე შეკითხვები ჩემს გამოცდილებასთან დაკავშირებით, სიამოვნებით გიპასუხებთ.”

14. ამბავი საკუთარ თავზე. თანამდებობა: „იურიდიული დეპარტამენტის უფროსი“
„მე მაქვს 15 წლიანი გამოცდილება იურიდიულ სფეროში, დაახლოებით 10 წელი ვმუშაობდი სამშენებლო ინდუსტრიაში და დაახლოებით 5 წელი არასაცხოვრებელი ფართების გაქირავებაში.
მან დაიწყო XXX კომპანიაში, რომელიც ახორციელებს სპეციალიზებულ სამუშაოებს განსაკუთრებული მნიშვნელობის სამთავრობო ობიექტებზე, იურიდიული მრჩევლის პოზიციაზე სინგულარში. ეწეოდა საკონტრაქტო სამუშაოებს, კერძოდ მათ შედგენას, კონტრაქტებისგან მიღებული ხელშეკრულებების კორექტირებას; პრეტენზიები, სასამართლო მუშაობა; ცალკეული განყოფილებების გახსნა/დახურვა სხვა რეგიონებში; შეასრულა მუშაობა შემადგენელ დოკუმენტებთან, რომლებიც საჭიროებენ ცვლილებებს იურიდიულ პირთა ერთიან სახელმწიფო რეესტრში.
აქ ვისწავლე ხელშეკრულების შედგენა, ჩანაწერების წარმოება, სასამართლო მუშაობა და იურიდიული წერის უნარები.
შემდეგ გადავედი YYY-ში, კომერციული უძრავი ქონების ლიზინგისა და მართვის სპეციალობით, იურიდიული დეპარტამენტის უფროსის თანამდებობაზე. აქ ვმუშაობდი არასაცხოვრებელი შენობების, სასამართლო, კორპორატიული საიჯარო ხელშეკრულებებით და ვმუშაობდი ყიდვა-გაყიდვის ტრანზაქციების იურიდიულ მხარდაჭერაზე. დაეუფლა კომპანიის საწესდებო კაპიტალში წილების გასხვისების და მიწის ნაკვეთების ყიდვა-გაყიდვის ოპერაციების უნარს.
საკვანძო გამოცდილება მივიღე კომპანია BBB-ში, სპეციალობით სხვადასხვა ობიექტების რეკონსტრუქცია-მშენებლობაში, სადაც დავიწყე წამყვანი იურიდიული მრჩევლად და მოგვიანებით გავხდი დეპარტამენტის უფროსი. პასუხისმგებელია 8 კაციანი იურიდიული დეპარტამენტის მუშაობის ორგანიზებასა და მონიტორინგზე. ჩემი მოვალეობები მოიცავდა: ხელშეკრულებების იურიდიულ შემოწმებას, სამთავრობო კონტრაქტებს, სასამართლო საქმეებზე სამართლებრივი პოზიციის შემუშავებას, მენეჯმენტთან და თანამშრომლებთან კონსულტაციას.
ამ კომპანიაში ვისწავლე GATI-ის გადაწყვეტილების გასაჩივრების უნარები ადმინისტრაციულ სამართალდარღვევაზე, რეორგანიზაციის უნარები და გადასახადებთან ტრანზაქცია.
ამჟამად ვეძებ სამუშაოს განყოფილების შემცირების გამო. სიამოვნებით ვუპასუხებ თქვენს კითხვებს. ”

15. მომიყევი შენს შესახებ. პოზიცია: პროდუქტის უფროსი მენეჯერი
„კიდევ ერთხელ მინდა მადლობა გადაგიხადოთ ჩემსა და ჩემს პროფესიულ გამოცდილებაზე საუბრის შესაძლებლობისთვის.
მაქვს 12 წელზე მეტი გამოცდილება ფარმაცევტულ მარკეტინგში.
მარკეტინგის მიმართულებით კარიერის მშენებლობა საერთაშორისო კომპანია XXX-ში მარკეტინგის კოორდინატორის პოზიციიდან დავიწყე. კომპანიაში 5 წლიანი მუშაობის შემდეგ გადავწყვიტე დამეკავებინა ბრენდ მენეჯერის პოზიცია ახალი პროდუქტების გაშვებისა და ბაზარზე გამოტანის მთელი პროცესის დაგეგმვის, ორგანიზებისა და კონტროლის გამოცდილების მისაღებად.
გავიარე კონკურსი YYY კომპანიისთვის. აქ შევიძინე ჩემი ძირითადი გამოცდილება ფარმაცევტულ სფეროში. პასუხისმგებელი ვიყავი შემდეგ ამოცანებზე: პროდუქტის პოპულარიზაციის სტრატეგიის განხორციელება; ახალი პროდუქტის პოპულარიზაციის მიზნით მარკეტინგული პროგრამების შემუშავება და განხორციელება; ბიუჯეტის მართვა ჩემთვის დანიშნულ პროდუქციის პოპულარიზაციისთვის.
ამ კომპანიაში 3 წლიანი მუშაობის შემდეგ, მე ვერ ვხედავდი ჩემს თავს ახალ პოზიციაზე გადასვლის პერსპექტივას და როდესაც ჩემმა ყოფილმა კოლეგამ შემომთავაზა გადასვლა AAA კომპანიაში მარკეტინგის მენეჯერის პოზიციაზე საინტერესო ამოცანებით და გაფართოვდა. ფუნქციონირება, მე მივიღე მისი შეთავაზება. ამ კომპანიაში მუშაობისას ვამაყობ ბაზრის მონიტორინგის ანგარიშების ოპტიმიზაციისა და მარკეტინგული საქმიანობის ძირითადი შესრულების ინდიკატორებით.
სამწუხაროდ, წელს დადასტურებული დაფინანსებით ახალი პროექტების ნაკადი ერთნახევარჯერ შემცირდა, მსხვილმა კომპანიებმა დაიწყეს ბიუჯეტის შემცირება მარკეტინგული სერვისებისთვის და კომპანია გეგმავს დატოვოს რუსული ბაზარი. ამიტომ დავიწყე სამსახურის ძებნა. მაინტერესებს თქვენი ვაკანსია და დიდი სიამოვნებით მივიღებ კონკურსში მონაწილეობას თქვენს კომპანიაში“.

16. ამბავი საკუთარ თავზე. თანამდებობა: "ფინანსური დირექტორი"
„გმადლობთ, რომ მიმიწვიეთ ინტერვიუზე.
მე ვმუშაობ ფინანსების სფეროში 16 წელზე მეტი ხნის განმავლობაში, მათ შორის მსხვილ სამრეწველო ჰოლდინგებში - მექანიკური ინჟინერიის ინდუსტრიაში, ინდუსტრიაში, რომელიც უზრუნველყოფს ყოვლისმომცველ საინჟინრო მომსახურებას და კვების მრეწველობას, როგორც ფინანსური დირექტორი.
ჩემი კარიერა XXX-ში დავიწყე მთავარი ბუღალტრის თანამდებობიდან, შემდეგ, როგორც კომპანია და ჩემი ფუნქციონირება განვითარდა, დავიკავე მთავარი ბუღალტერის თანამდებობა ფინანსური დირექტორის ფუნქციებით.
კომპანიის საქმიანობის სფერო ძალიან ჰგავს თქვენი კომპანიის საქმიანობის სფეროს - პროფესიონალური საინჟინრო გადაწყვეტილებები დიზაინის სფეროში. რუსეთის ფედერაციაში გვქონდა 7 ფილიალი.
XXX კომპანიაში შევიძინე კარგი უნარები ბიუჯეტის მენეჯმენტის შექმნისა და რეგულირების ფილიალებისა და საქმიანობის სფეროების განვითარებული ქსელის მქონე კომპანიაში, ძირითადი ბიზნეს პროცესების ავტომატიზაციის, ტრანზაქციების, სფეროების და საგადასახადო დაგეგმვის მომგებიანობის ანალიზში.
6 წლიანი მუშაობის შემდეგ გადავედი ფინანსური დირექტორის თანამდებობაზე დივერსიფიცირებულ საწარმოო ჰოლდინგში „YYY“, სადაც მივიღე ჩემი ძირითადი სამუშაო გამოცდილება.
მე ვიყავი პასუხისმგებელი 4 მთავარ ბლოკზე:
1. საფინანსო განყოფილების, ხაზინისა და ბუღალტერიის მართვა (50 კაცის დაქვემდებარებაში).
2. ფინანსური ბიზნეს მოდელების ფინანსური დაგეგმვა და სტრატეგიული აგება.
3. ბუღალტრული აღრიცხვა და აუდიტი (ეფექტური სააღრიცხვო პოლიტიკის, ბუღალტრული აღრიცხვის მეთოდოლოგიის, შინაგანაწესისა და პროცედურების შემუშავება, აუდიტორებთან და საგადასახადო ორგანოებთან ურთიერთქმედება).
4. საინვესტიციო პროექტების ანალიზი, მ.შ. ტრანზაქციების სტრუქტურირება საგადასახადო და ფინანსურ ასპექტებში.
ამჟამად, ოჯახური მიზეზების გამო, გადავწყვიტე წასვლა მოსკოვში და ვეძებ სამუშაოს მოსკოვში.
ახლა მაინტერესებს თქვენი ვაკანსია და მინდა განვაცხადო ფინანსური დირექტორის პოზიციაზე“.

17. ამბავი საკუთარ თავზე. თანამდებობა: "გაყიდვების დეპარტამენტის უფროსი"
„მე მაქვს საერთაშორისო კორპორაციაში მუშაობის 15 წლიანი გამოცდილება და ბიზნესის განვითარების გამოცდილება რუსეთის ბაზარზე „0-დან“, მათ შორის ეკონომიკური კრიზისის დროს.
მაქვს ღრმა ცოდნა B2B ბაზრის შესახებ. მე ვიცი როგორ განვავითარო და განვახორციელო კომერციული და მარკეტინგული სტრატეგიები. მე ვიცი როგორ დავამყარო პარტნიორობა დისტრიბუტორებთან. გარდა ამისა, მაქვს აქტიური კლიენტების ბაზა.
ჩემი ცხოვრების მთავარი ნაწილი სამუშაოა. ამიტომ, ჩემთვის მნიშვნელოვანია, რომ ჩემს საქმიანობაში დავინახო მკაფიო და ზუსტი მიზნები კომერციული ინდიკატორების მიღწევის, გაყიდვების მოცულობის დაკმაყოფილებისა და კომპანიის სტრატეგიის ბაზარზე განხორციელებისთვის. ასევე ახლოს ვარ თქვენი კომპანიის კორპორატიულ პოლიტიკასთან და ღირებულებებთან და დაგროვილი გამოცდილების და ცოდნის გამოყენების შესაძლებლობასთან.
დარწმუნებული ვარ, რომ ჩემი გამოცდილება საშუალებას მისცემს კომპანიას სწრაფად დაიკავოს სტაბილური პოზიცია ბაზარზე. 3-5 წელიწადში რუსეთში სრულმასშტაბიანი სავაჭრო მისია იმუშავებს“.

ბევრი მაგალითის მოყვანა შეგიძლიათ, მაგრამ არცერთი მათგანი არ დაგეხმარებათ გაყიდვის ისტორიის შექმნაში. გამოიყენეთ მაგალითები, როგორც საფუძველი და არ დაგავიწყდეთ, რომ სიუჟეტი ზუსტად უნდა შეიცავდეს იმ გამოცდილებას და უნარებს, რომლებიც დააინტერესებს თქვენს პოტენციურ დამსაქმებელს. კიდევ ერთი რჩევა: დაწერეთ სრული ისტორია თქვენს შესახებ სტრატეგიების გამოყენებით (5-პუნქტიანი პროგრამა, 60 წამი და არისტოტელეს ჩარჩო) და ამ სტატიის მაგალითებზე დაყრდნობით; და შემდეგ შეცვალეთ ფორმულირება სამუშაოს აღწერილობის მიხედვით, რომლისთვისაც თქვენ გასაუბრებას ატარებთ. თქვენ უნდა შეიყვანოთ თქვენს პასუხში ყველა მოთხოვნა და პასუხისმგებლობა, რომელიც შედის ვაკანსიაში.

გირჩევ დაასრულო საქმე "დიდების მომენტი".
1968 წელს ენდი უორჰოლმა თქვა, რომ "მომავალში ყველა გახდება მსოფლიოში ცნობილი 15 წუთის განმავლობაში". თქვენ ჯერ კიდევ გექნებათ დრო, რომ მიიღოთ 15 წუთი დიდების მთელი ინტერვიუს განმავლობაში, ხოლო საკუთარ თავზე საუბრის ერთი წუთი საკმარისი იქნება ინტერვიუერზე შთაბეჭდილების მოხდენისთვის.
საქმის აღწერა: წარმოიდგინეთ, რომ თქვენ გაქვთ მხოლოდ 1 წუთი საკუთარი თავის იდეალურ კანდიდატად დასახასიათებლად. მოამზადეთ კითხვებზე პასუხები და დაწერეთ ამბავი თქვენს შესახებ.

დავალება No1.Უპასუხე კითხვებს:
1. დასაწყისი. შესავალი. Საკუთარი თავის წარდგენა.
Რას საქმიანობთ?
რა გამოცდილება გაქვთ და რა მიმართულებით?
2. ძირითადი ნაწილი. მიაწოდეთ თქვენი პროფესიული კომპეტენციის მტკიცებულება.
რა იცი?
Რა შეგიძლია?
რა პრობლემები მოგვარდა?
რა არის თქვენი ყველაზე დიდი მიღწევა?
რა დაგეხმარათ კარიერაში წარმატების/დაწინაურების მიღწევაში?
3. დასკვნა. აღწერეთ საკუთარი თავი საუკეთესო მხრიდან. ნუ იქნები მოკრძალებული.
რა არის შენი სიძლიერეები?
რა თვისებები გეხმარებათ მუშაობაში?

დავალება No2.ახლა გააერთიანეთ ყველაფერი, რაც გამოვიდა ერთ ტექსტში.

დავალება No3.შეამოწმეთ თქვენი ისტორიის ხანგრძლივობა დროის მიხედვით. საჭიროების შემთხვევაში, შეამცირეთ დრო, როდესაც საკუთარ თავზე საუბრობთ 1 წუთამდე.

ივარჯიშე
ასე რომ, თქვენი ამბავი თქვენს შესახებ მზად არის. ესე იგი - დროა საქმეს შეუდგეთ - ივარჯიშეთ! მოეპყარით თქვენს ინტერვიუს შესრულებას ისეთივე სერიოზულად და პასუხისმგებლობით, თითქოს დიდი აუდიტორიის წინაშე სიტყვით გამოსვლა მოგთხოვათ. ვარჯიში, ვარჯიში და მხოლოდ პრაქტიკა დაგეხმარებათ საკუთარი თავის საუკეთესოდ წარმოჩენაში.

შემდეგი ორი ჩანართი ცვლის ქვემოთ მოცემულ შინაარსს.

მწვრთნელი სამუშაოს ძიებისა და კარიერის მშენებლობისთვის. ერთადერთი ტრენერი-ინტერვიუერი რუსეთში, რომელიც ემზადება ყველა ტიპის ინტერვიუსთვის. რეზიუმეს წერის ექსპერტი. ავტორი წიგნებისა: „მეშინია ინტერვიუების!“, „#რეზიუმეს განადგურება“, „სამოტივაციო წერილის განადგურება“.

- საინტერესო და რთული ამოცანა.

დამსაქმებელი ან თანამშრომელი HR დეპარტამენტიდან გკითხავთ და თქვენ უნდა უპასუხოთ სწრაფად და თავდაჯერებულად. თქვენი პირდაპირი ამოცანაა საკუთარი თავის გაყიდვა გასაუბრებაზე, რაც გულისხმობს წინასწარ მომზადებას (ვისაუბრეთ იმაზე, თუ რას ეკითხებიან კანდიდატს ყველაზე ხშირად გასაუბრებაზე). აქედან გამომდინარე, მნიშვნელოვანია გვესმოდეს, რა უნდა თქვათ ინტერვიუზე, როდესაც გთხოვენ ისაუბრო საკუთარ თავზე.

როგორც წესი, ყველა კითხვას უკვე აქვს საჭირო პასუხები, რომელთა მოსმენაც სურს დამსაქმებელს.

თუმცა, არიან ისეთებიც, რომლებსაც შეუძლიათ თქვენი შემოქმედების გამოვლენა და თქვენი ინდივიდუალობის ჩვენება. ხშირად ინტერვიუს დროს გთხოვენ გითხრათ საკუთარ თავზე.

ან, მაგალითად, დაგისვათ კითხვა: „სამსახურში მიდიხარ და უცებ შენი საუკეთესო მეგობარი დაგირეკავს და დახმარება სჭირდება. შენი ქმედებები?" როგორ ვუპასუხოთ ასეთ კითხვებს?

ეს კითხვა ძალიან მზაკვრულია, მათ უნდათ განსაზღვრონ თქვენი პასუხისმგებლობა და მორალური ფასეულობები.

პასუხი დაახლოებით ასეთი უნდა იყოს: „რა თქმა უნდა, ეს კითხვა ძალიან მგრძნობიარეა. სამსახურს ვერ დავტოვებ, მაგრამ ჩემს მეგობარსაც უბედურებაში ვერ დავტოვებ. ამიტომ, თუ სამუშაო დღის დაწყებამდე საკმარისი დრო მექნება, მეგობარს დავეხმარები და სამსახურში წავალ.

თუ არა, მაშინ ჩავრთავ ჩემს მეგობრებსა და ნათესავებს, რომლებიც გადაარჩენენ მეგობარს და შემიძლია ვიმუშაო კომპანიისთვის ზიანის მიყენების გარეშე. ამ პასუხით თქვენ გამოავლენთ თქვენს პასუხისმგებლობას თქვენს საქმიანობაზე და გამოავლენთ დადებით მორალურ თვისებებს.

თუ დამსაქმებელი გთხოვს, მოგვიყევი შენს შესახებ, მაშინ ამ სიტუაციაში საჭიროა კონცენტრირება და აზრების შეგროვება. თვითპრეზენტაცია ბევრად უფრო რთულია, ვიდრე ჩვეულებრივ კითხვებზე პასუხის გაცემა. აქ თქვენ ძალიან კარგად უნდა იფიქროთ იმაზე, თუ რა უნდა გითხრათ საკუთარ თავზე სამუშაო გასაუბრებაზე.

მოდით შევხედოთ რეაგირების გეგმას უფრო დეტალურად. საიდან დავიწყოთ და სწორად წარმოაჩინო საკუთარი თავი.

Რა უნდა ვთქვა?

1. Საკუთარი თავის წარდგენა.

როგორ წარმოაჩინო თავი ინტერვიუზე? შეგიძლიათ უბრალოდ თქვათ თქვენი სახელი და გვარი. თუ თანამდებობა მაღალი სტატუსის მქონეა, მაშინ ღირს თქვენი შუა სახელის დამატება. მაგალითად, მე მქვია პეტროვა ირინა / პეტროვა ირინა ვლადიმიროვნა.

2. Პერსონალური მონაცემები.

აღსანიშნავია თქვენი ასაკი, ოჯახური მდგომარეობა და საცხოვრებელი ადგილი. მაგალითად, მე ვარ 23 წლის, ამჟამად ვცხოვრობ მაგნიტოგორსკში და არ ვარ დაკავშირებული ოჯახურ ქორწინებასთან.

3. Განათლება.

2011 წელს დაამთავრა პედაგოგიურ-ფსიქოლოგიის ფაკულტეტი და მიიღო ბაკალავრის ხარისხი პედაგოგიური განათლების მიმართულებით. 2012 წელს გაიარა კვალიფიკაციის ამაღლების კურსები ამავე სპეციალობაში.

4. მიზნები.

ბავშვობიდან ვოცნებობდი მასწავლებლობაზე, მყავს 3 უმცროსი და, ამიტომ ბავშვების სიყვარული ადრეული ასაკიდან მაქვს. უნივერსიტეტში სწავლის 5 წელმა დაამტკიცა, რომ ეს არის ზუსტად ჩემი პროფესია, აქ შემიძლია გამოვავლინო ჩემი ყველა დადებითი თვისება. მიმაჩნია, რომ მუსიკალურ სკოლაში გამომუშავებული შემოქმედებითი უნარები მეხმარება, რომ სასწავლო პროცესი იყოს საინტერესო და საინტერესო.

5. პიროვნული მახასიათებლები.

სკოლის წლებიდან მიმაჩნდა მიზანდასახული, პასუხისმგებელი და აქტიური. მიმაჩნია, რომ ეს ის თვისებებია, რაც საჭიროა პროფესიონალი მასწავლებლისთვის. მიყვარს სამეცნიერო კონფერენციებში მონაწილეობა, სადაც შემიძლია გამოვავლინო ჩემი კვლევითი შესაძლებლობები და ასევე ვარ შემოქმედებითი ღონისძიებების ხშირი სტუმარი. აქ შეგიძლიათ დაისვენოთ და აჩვენოთ თქვენი მუსიკალური და თეატრალური თვისებები.

6. ჰობი.

მაგალითად, საღამოობით სულის დასამშვიდებლად მიყვარს ფორტეპიანოზე დაკვრა.

7. ქვედა ხაზი.

ასე მგონია, სულ ამაზე მინდა საუბარი. სიამოვნებით მოვისმენ თქვენს კითხვებს.

ზემოთ მოყვანილი პუნქტები მოცემულია მაგალითად, შეგიძლიათ შეცვალოთ ისინი და დაამატოთ თქვენი საკუთარი ქულები. თვითპრეზენტაცია ასევე შეიძლება იყოს კრეატიული და რადიკალურად განსხვავდებოდეს მოცემული გეგმისგან.

რას გვეტყვით განათლებაზე?

უპირველეს ყოვლისა, აუცილებელია გამოცხადდეს ძირითადი უმაღლესი განათლება ან ის, რომელიც შეესაბამება შემოთავაზებულ პოზიციას.

შემდეგ შეგიძლიათ ისაუბროთ მიღებულ დამატებით განათლებაზე ან დასრულებულ კურსებსა თუ სემინარებზე.

ასევე შეგიძლიათ ახსენოთ კონკურსები, კონფერენციები ან ოლიმპიადები, რომლებშიც მონაწილეობა მიიღეთ სწავლის პერიოდში.

განსაკუთრებით კარგია, თუ არის სერთიფიკატები ან დამსახურების სერთიფიკატები კონკურსებიდან, სადაც თემა დაკავშირებულია მომავალ პოზიციასთან.

რას გვეტყვით თვისებებზე?

რა თქმა უნდა, აღსანიშნავია მხოლოდ თქვენი დადებითი მხარეები, მაგალითად, თქვენ ხართ მიზანმიმართული, ადვილად მოსამზადებელი და ყველაფერი, რაც სამუშაოსთან არის დაკავშირებული. თუმცა, შეგიძლიათ ახსენოთ თქვენი ნაკლოვანებები და სხვა, რაც შეიძლება უპირატესობებად იქცეს.

მაგალითად, ვერ ვიტყვი, რომ გიჟი პერფექციონისტი ვარ და მძულს სამსახურში დაგვიანება და ფრთხილად ვაკეთებ ჩემს საქმეს.

რას გვეტყვით თქვენი უნარების შესახებ?

აქ ღირს საუბარი თქვენს საუკეთესო თვისებებზე, რომლებიც შეიძლება სასარგებლო იყოს სამსახურში. მაგალითად, კლავიატურაზე სწრაფი აკრეფა, კომპიუტერის თავდაჯერებული მომხმარებელი, ინგლისური ენის თავისუფლად ფლობა.

რას გვეტყვით თქვენი მიღწევების შესახებ?

ისაუბრეთ თქვენს პირად მიღწევებზე, რას მიაღწიეთ წინა სამსახურში. მაგალითად, ორ წელიწადში კურიერიდან გაყიდვების განყოფილების მენეჯერად გადავედი. ასევე ახსენეთ მიღწევები თვითმმართველობაში.

მაგალითად, დიდი ხნის განმავლობაში დილით ადრე ვერ ვიღვიძებდი, დავძლიე სურვილი და 21 დღის შემდეგ ადვილად ვიღვიძებდი ყოველ დილით, შაბათ-კვირასაც კი.

რას გვეტყვით თქვენს მიზნებზე?

წარმოადგინეთ თქვენი მიზნები "ლამაზი" ფერით.

მაგალითად, თქვით, რომ მთელი ცხოვრება გინახავთ, როგორ იტანჯებიან თქვენი მშობლები უსახსრობით და ოცნებობდით კეთილდღეობაზე, რათა მათ მშვიდი სიბერე მიეღოთ.

ამიტომ სკოლაში აქცენტი გააკეთეს სპეციალიზებულ საგნებზე, შემდეგ წარმატებით დაამთავრეს უნივერსიტეტი არჩეულ სპეციალობაში, დაესწრნენ სემინარებს და ახლა განაცხადებენ სასურველ პოზიციაზე.

და თქვენ შეგიძლიათ დარწმუნებით თქვათ, რომ თქვენ ყველა ღონე იხმარეთ თქვენი მიზნის მისაღწევად.

ღირს რეალურ მიზნებზე საუბარი, არ უნდა „თავი ღრუბლებში გქონდეს“ და მიუწვდომელ სიმაღლეებზე ისაუბრო.

რას გვეტყვით თქვენს ჰობიზე?

ჰობიებზე საუბრისას, თქვენ უნდა გააკეთოთ სწორი არჩევანი სხვადასხვა ჰობიდან. ყველაზე ხელსაყრელი ვარიანტია სპორტი, რომელიც გახასიათებთ, როგორც მიზანდასახულ და აქტიურ ადამიანს, რომელსაც არ ეშინია სირთულეების და აქვს კონკურენტული სულისკვეთება.

როგორ გითხრათ საკუთარ თავზე, თუ არ გაქვთ სამუშაო გამოცდილება?

რა შეგიძლიათ გითხრათ საკუთარ თავზე გასაუბრებაზე სამუშაო გამოცდილების გარეშე? თუ აქამდე არსად არ გიმუშავიათ, არ ინერვიულოთ! იყავით თავდაჯერებული და ისაუბრეთ თქვენს ძლიერ მხარეებზე და მიღწევებზე სასწავლო პროცესში. ვფიქრობ, მათ უნდა მოახდინოს შთაბეჭდილება დამსაქმებელზე. ჩვენ გთავაზობთ დამატებით ინფორმაციას იმის შესახებ, თუ როგორ უნდა უპასუხოთ კითხვებს ინტერვიუს დროს და როგორ მოიქცეთ, თუ არ გაქვთ სამუშაო გამოცდილება.

ბევრი კანდიდატი სვამს კითხვას: რა უნდა გითხრათ საკუთარ თავზე ინტერვიუზე? მსგავსი კითხვა შეიძლება განიხილებოდეს მაგალითის გამოყენებით, თუ როგორ უნდა წარმოადგინოთ საკუთარი თავი ინტერვიუზე.

ინტერვიუს დროს საკუთარი თავის შესახებ ამბის მოყოლა, მაგალითად:

„მე მქვია მარინა ივანოვა. Მე ვარ 26 წლის. მე ვცხოვრობ მოსკოვში. Მარტოხელა. 2011 წელს დაამთავრა სახელმწიფო უნივერსიტეტის ეკონომიკური ფაკულტეტი. ამ სფეროში ტრენინგმა და გამოცდილებამ დამარწმუნა, რომ ტყუილად არ ავირჩიე ეს სპეციალობა. მინდა ვიმუშაო თქვენს კომპანიაში მარკეტერად, რადგან ვაკანსია უზრუნველყოფს არა მხოლოდ ანალიტიკას, არამედ პროდუქტის პოპულარიზაციას. ინგლისური ენის გამოყენებას ჩემთვის დიდი მნიშვნელობა აქვს.

მიმაჩნია, რომ კარგად ვამზადებ აქციებს, რომლებიც იზიდავს მყიდველებს, რადგან ვარ კრეატიული და კომუნიკაბელური. მიყვარს პროფესიული მიზნების დასახვა და მათი მიღწევა!”

იმისათვის, რომ დამსაქმებლის მოთხოვნამ არ გაგაოცოთ, ინტერვიუს სიუჟეტის მაგალითი: „მომიყევი შენს შესახებ“ შეგიძლიათ ჩამოტვირთოთ ქვემოთ.

ვიმედოვნებთ, რომ ახლა დამსაქმებლის თხოვნა: "მომიყევი ცოტა შენს შესახებ" არ გაგაბრაზებს; გესმით, რომ გასაუბრებაზე შეგიძლიათ გითხრათ საკუთარ თავზე და როგორ წარმოადგინოთ საკუთარი თავი სწორად. ახლა მოდით ვისაუბროთ იმაზე, რაც არ შედის დამსაქმებლის თქვენი ცხოვრების ასპექტებში.

ასევე გეპატიჟებით უყუროთ ვიდეოს, თუ როგორ უნდა გაყიდოთ თავი ინტერვიუზე.

რა ჯობია გაჩუმდე?

დამსაქმებელს, როგორც წესი, არ აინტერესებს თქვენი მატერიალური აქტივები, მაგალითად, საცხოვრებელი ფართის ან სამკაულების ხელმისაწვდომობა. მშობლებისა და ახლობლების წარმატებები ასევე არ არის საინტერესო.

რა არის საუკეთესო, რაზე არ ვისაუბროთ?

უპირველეს ყოვლისა, ნუ ამბობთ ძალიან პერსონალურ ინფორმაციას, დამსაქმებელს არ აინტერესებს თქვენი პრობლემები და ასევე არ აინტერესებს თქვენი შვილების წარმატებები და მიღწევები, რომლებიც არ უკავშირდება არჩეულ პოზიციას. ასევე, ნუ ისაუბრებთ უარყოფითად თქვენს წარსულ სამუშაოზე ან ყოფილ კოლეგებზე. არ დაგავიწყდეთ, რომ შეიძლება დაგისვათ არც თუ ისე სასიამოვნო კითხვები.

გარეგნობა

მინდა აღვნიშნო, რომ მაშინაც კი, თუ თქვენ იცით, როგორ სწორად ისაუბროთ საკუთარ თავზე ინტერვიუზე, არ უნდა დაივიწყოთ თქვენი. გასაუბრებაზე წასვლისას შეარჩიეთ ბიზნეს სტილი, რომელიც გამოიყურება ყველაზე ხელსაყრელი. წაისვით მოკრძალებული მაკიაჟი პასტელ ფერებში. მიზანშეწონილია თქვენი თმის შეგროვება ან ფრთხილი სტილის გაკეთება.

თქვენი საოცნებო სამუშაოს მიღება რთული, მაგრამ საინტერესო პროცესია. თქვენ უბრალოდ უნდა მოემზადოთ ინტერვიუსთვის და მიუდგეთ ამ საკითხს სერიოზულად და პასუხისმგებლობით, შეისწავლოთ კომპანიის საქმიანობა და მოამზადოთ წარმატებული და "სალაპარაკო" თვითპრეზენტაცია. გახსოვდეთ, ყველაფერი თქვენს ხელშია! უფრო მეტიც, ახლა თქვენ იცით, რა უნდა გითხრათ საკუთარ თავზე ინტერვიუზე.

გაითვალისწინეთ რამდენიმე რჩევა:

• დაჯექით ისე, რომ კომფორტულად იყოთ, მაგრამ არა სავარძელში;
• შეეცადეთ მოკლედ და გარკვევით თქვათ თქვენს შესახებ;
• მოერიდეთ თქვენს მეტყველებაში მრავალი მონაწილეობითი და ზედსართავი ფრაზის გამოყენებას, რომელიც ამძიმებს სალაპარაკო ფრაზას;
• ინტერვიუზე საკუთარ თავზე საუბრისას ნუ გამოიყენებთ სიტყვებს, როგორიცაა "შესანიშნავი", "მაგარი", "მშვენიერი".
• გაახმოვანეთ მხოლოდ ინფორმაცია, რომელიც წარმოგიდგენთ ყველაზე ხელსაყრელ შუქზე;
• ნუ იტყუები და არ მიაწერო საკუთარ თავს არარსებული დამსახურებები.

შეეცადეთ არ გააკეთოთ თქვენი საკუთარი რეზიუმეს პერიფრაზირება და იპოვოთ რამდენიმე ფრაზა, რომელიც დადებითად გახასიათებთ. დამსაქმებელმა უკვე დაათვალიერა თქვენი რეზიუმე. ახლა მას აინტერესებს თქვენი პიროვნება, თქვენი აზროვნება - და ამ ყველაფრის დემონსტრირება შესაძლებელია მხოლოდ პირად კომუნიკაციაში.

ისტორიის მაგალითი საკუთარ თავზე ინტერვიუზე

ამ შემთხვევაში თქვენი ცხოვრებისეული ისტორიის ამოცანაა გაუმხილოთ საკუთარი ხასიათი ადამიანებს, რომლებმაც ჯერ კიდევ არაფერი იციან თქვენს შესახებ და შეუერთდეთ მათ შექმნილ გუნდს.

ამიტომ, რაც უფრო მეგობრული და ღიაა თქვენი წერილობითი ამბავი, მით უფრო დიდია მისი რეზონანსი და თქვენ მიიღებთ მოწვევას პირად ზეპირ ინტერვიუზე.

• სოციალურ ქსელში/გაცნობის საიტზე რეგისტრაციისას არ არსებობს და არ შეიძლება იყოს მკაცრი წესები.

  მაგრამ არსებობს გარკვეული ხერხები, რომლებიც შეიძლება გამოყენებულ იქნას იმისთვის, რომ თქვენი ამბავი საინტერესო და მიმზიდველი გახდეს სხვა მომხმარებლებისთვის.
  მაგალითად, მშვენიერი სქესის მრავალი წარმომადგენელი ამ მიზნით იყენებს ლექსებს, მათი საყვარელი სიმღერების ტექსტებს ან ლიტერატურული ნაწარმოებების ციტატებს, რომლებიც, მათი აზრით, შეესაბამება მათ ხასიათსა და მსოფლმხედველობას.

საკუთარ თავზე ისტორიის მოყოლა ინტერვიუზე: მაგალითი

ამით ორივე მხარე წააგებს. აბა, თავად განსაჯეთ. როგორ მოგწონთ თანამშრომელი, ვისგანაც გჭირდებათ ინფორმაციის ამოღება, როგორიცაა ქინძისთავები? წარმატებული კომუნიკაციის ერთ-ერთი ფაქტორი ინტერაქტიულობაა.

ყურადღება

წინა აბზაცში განხილული „არხების“ გამოყენებით, თქვენ გადაიყვანთ საუბარს დიალოგის რეჟიმში.

ინტერვიუზე კარგი დიალოგია, როცა მაშინვე ვერ ხვდები, ვინ არის დამსაქმებელი და ვინ არის კანდიდატი :) არსებითად, შენ მიჰყავხარ თანამოსაუბრეს შენი „ბილიკებით“ და აკონტროლებ საუბარს.

ამავდროულად, ამას შეუმჩნევლად აკეთებთ, არჩევანს თანამოსაუბრეს ანიჭებთ.

ეს ყოველთვის არ იმუშავებს, დაახლოებით ნახევარი დროის განმავლობაში.

და ეს ნორმალურია, მოვლენების მოსალოდნელი სცენარი ყოველთვის არ არის რეალიზებული ჩვენს რომელიმე მცდელობაში და გეგმაში.
ზოგჯერ დამსაქმებელი ან მენეჯერი შეეცდება დააწესოს თავისი სცენარი.

თუმცა, ეს ხშირად არ მოხდება და საკმაოდ რთულია სიუჟეტის სტრუქტურის სქემის გვერდის ავლით, რომელიც ამ სტატიაში განვიხილეთ.

გმადლობთ სტატიით დაინტერესებისთვის.

მაგალითები, თუ როგორ შეგიძლიათ ისაუბროთ საკუთარ თავზე ინტერვიუზე

ინფორმაცია

მე კარგად ვფლობ კომპიუტერს, Microsoft-ის პაკეტს და AutoCAD პროგრამას, რაც გამოგადგება ამ პოზიციაზე.“

გჭირდებათ საუბარი თქვენს ჰობიებსა და ინტერესებზე? როდესაც ინტერვიუზე საკუთარ თავზე საუბარს გთხოვენ, ხანდახან, ერთი შეხედვით მნიშვნელოვანი და მნიშვნელოვანი ფაქტების არარსებობის შემთხვევაში, სამუშაოს მაძიებელი მიდის „პირად“ და საუბრობს თავის ზოგიერთ ჰობიზე.

აქ არის მაგალითი ამბავი. "მოუყევი შენს შესახებ". — „მე მქვია ევგენი, ბოლო ხუთი წელი ვმუშაობდი ინჟინრად.

Მნიშვნელოვანი

გათხოვილი ვარ, მყავს ორი შვილი. მაინტერესებს პაუერლიფტინგი, კვირაში სამჯერ დავდივარ სპორტდარბაზში, ვმონაწილეობ შეჯიბრებებში, ვაკვირდები ჩემს კვებას, ვხელმძღვანელობ ჯანსაღი ცხოვრების წესს, არ ვეწევი და არ ვსვავ“.

გვერდები

შემოქმედებითი პროფესიის წარმომადგენლებისთვის მნიშვნელოვანი ელემენტია ნამუშევრების პორტფელი.

ამის გარეშე, თქვენს შესახებ სიუჟეტი ვერ შეძლებს დამსაქმებლის კანდიდატის სრულ სურათს.

ამბავი პიროვნულ და პროფესიულ თვისებებზე საიდან იწყება თითოეული ინტერვიუ? როგორც წესი, პირველი ფრაზა, რომელსაც კომპანიის პოტენციური თანამშრომელი ესმის ინტერვიუს დროს, არის „მოგვიყევი შენს შესახებ“. მაგალითის ამბავი დაგეხმარებათ მოემზადოთ გასაუბრებისთვის და დაარწმუნოთ დამსაქმებელი, აირჩიოს განმცხადებელი. მომზადებისას აუცილებელია გავითვალისწინოთ, რომ დამსაქმებელს უფრო მეტად აინტერესებს კანდიდატი, როგორც სპეციალისტი და არა როგორც ინდივიდი.

ამიტომ აქცენტი უნდა გაკეთდეს პროფესიულ თვისებებზე და სამუშაო გამოცდილებაზე.

იგივე პიროვნული თვისებები, როგორიცაა თავდაჯერებულობა, პასუხისმგებლობა, წესიერება და პუნქტუალურობა დაგეხმარებათ გადაწყვეტილების მიღებაში თქვენს სასარგებლოდ.

საკუთარი თავის შესახებ მოთხრობის მაგალითი ავტორის მიერ შესრულებულ ინტერვიუზე

უნდა გვახსოვდეს, რომ პრეზენტაციის წარმატებაზე პასუხისმგებლობა ყოველთვის ეკისრება თავად მომხსენებელს და თითქმის არასდროს დამსწრე აუდიტორიას.

მაქსიმუმი, რაც აუდიტორიამ უნდა გააკეთოს, არის წამყვანის მოსმენა.

იმისათვის, რომ ამბავი წარმატებული იყოს ინტერვიუში, კანდიდატს უნდა შეეძლოს სამი რეაქციის გამოწვევა:

• ყურადღება;
• ინტერესი;
• გადაწყვეტილება თქვენს სასარგებლოდ.

ბევრ წამყვანს შეუძლია ჩამოთვლილი რეაქციის მხოლოდ პირველი ორი გამოწვევა, ხოლო წარმატების გასაღები თანამოსაუბრის მიერ მიღებული გადაწყვეტილებაა. ინტერესი შეიძლება გამოიწვიოს კაშკაშა გარეგნობამ, არასტანდარტულმა ქცევამ და საინტერესო ფაქტებმა. მაგრამ რაც შეეხება გადაწყვეტილების მიღებას, მიზანშეწონილია მაყურებელზე გავლენის მოხდენა დარწმუნების გზით. იგი ხორციელდება მნიშვნელოვანი ტექნიკის გამოყენებით, საექსპერტო ინფორმაციის, ასევე რაციონალური არგუმენტების წარმოდგენით.

როგორ დავწეროთ საკუთარ თავზე საინტერესოდ?

ისინი ასევე აუცილებელია, მაგრამ სამუშაო გამოცდილების არარსებობის შემთხვევაში, ნაკლებად სავარაუდოა, რომ მხოლოდ მათი გამოყენებით შეძლებთ სასურველ პოზიციას. დამსაქმებელმა უნდა გააცნობიეროს, რომ კანდიდატი შეძლებს გაუმკლავდეს სამუშაოს, იცის როგორ გამოიყენოს თავისი უნარები და შესაძლებლობები პრაქტიკაში - სწორედ ამ მიზნით წარმოთქვამს განმცხადებელს გასაუბრების დროს ერთ-ერთ საკვანძო ფრაზას - „გვითხარი საკუთარ თავზე.” ისტორიების მაგალითები ქვემოთ იქნება განხილული. ისტორიისა და სოციალური მეცნიერების მასწავლებლის ამბავი საკუთარ თავზე ავიღოთ, მაგალითად, სკოლის მასწავლებლის ამბავი. -

მე მქვია (თქვენ უნდა გაგაცნოთ თქვენი თავი). სულ უწყვეტი გამოცდილება მასწავლებლად - (მიუთითეთ ნამუშევარი წლების რაოდენობა).

სამუშაოს ბოლო ადგილი - (მიუთითეთ დაწესებულება, მაგალითად, GOU საშუალო სკოლა No...). მუშაობდა ისტორიისა და სოციალური სწავლების მასწავლებლად და ასევე უწევდა კლასის მართვას.

პასუხისმგებლობა ასევე მოიცავდა სოციალური კვლევების დამატებით კურსებს.

ისტორიების მაგალითები თქვენს შესახებ

რატომ უნდა შეიკავო თავი ტრაბახისგან? ბევრი რეკრუტირების მენეჯერი აფრთხილებს განმცხადებლებს, რომ გადაჭარბებული ტრაბახი ნამდვილად არ არის მიზანშეწონილი.

მაგალითად, ერთ-ერთმა კანდიდატმა შეიტანა განაცხადი სათამაშოების გაყიდვების რეგიონული მენეჯერის პოზიციაზე.

მან თავი ასე გამოაცხადა: ”ჩემზე უკეთესი მენეჯერი ვერ მოიძებნება მთელ დსთ-ში”.

დამსაქმებელს გაუჩნდა ლოგიკური კითხვა: თუ ეს გოგონა საუკეთესო სპეციალისტია მთელ დსთ-ში, მაშინ რატომ ვერ იპოვა კარგად ანაზღაურებადი სამსახური უკვე ორი წელია? დასკვნა აქ საკმაოდ მარტივია: კანდიდატი ადეკვატურად ვერ აფასებს თავის შესაძლებლობებს. შესაბამისად, ნაკლებად სავარაუდოა, რომ მისი დაქირავება ამ თანამდებობაზე იყოს შესაძლებელი. ცუდი იღბალი - დასაწყისი ბევრ განმცხადებელს უჩნდება გონივრული კითხვა იმის შესახებ, თუ როგორ უნდა დაიწყოს საკუთარი თავის შესახებ ამბის მოყოლა ინტერვიუზე? პირველი, რაც უნდა გააკეთოთ, რა თქმა უნდა, საკუთარი თავის გაცნობაა.

მე ვიპოვე მძღოლების მოზიდვისა და შესანარჩუნებლად ალტერნატიული გზები და მოვაწყვე სესიები დეპარტამენტის თანამშრომლებთან და თავად მძღოლებთან.

ანდრეი: ვალერი ვალენტინოვიჩ, თქვენი აზრით, რამ განაპირობა წარმატების მიღწევა? მე: ადამიანებთან მუშაობის გამოცდილება, თანამშრომლების მოტივაცია. ჩვენ მოვახერხეთ დავალების გარშემო გუნდის გაერთიანება. პროექტზე აზროვნების ჩვევა, მიზნების დასახვის უნარი, დამატებითი რესურსების მოზიდვა, მათ შორის ადამიანური რესურსები. მე საკმაოდ კარგად ვარ მომზადებული მენეჯმენტის, მარკეტინგისა და ფსიქოლოგიის რამდენიმე მიმართულებით. ეს ჩემი ძლიერი მხარეა. მრავალფეროვანი გამოცდილება და ცოდნა საშუალებას გაძლევთ დაინახოთ სიტუაცია მთლიანად და არა ცალკეული ფრაგმენტები და მიიღოთ უკეთესი გადაწყვეტილებები. და ასევე გადაჭრით კომპლექსურ პრობლემებს სხვადასხვა ფუნქციების კვეთაზე.

ყოველივე ამის შემდეგ, ყველა ეს ეპითეტი, მთელი თავისი წონით, არანაირ მნიშვნელობას არ ატარებს და აბსოლუტურად არაფერს ამბობს შენზე.

დაივიწყეთ ეს სტერეოტიპული სიტყვები და საერთოდ არ გამოიყენოთ ისინი, თუ ეს პოზიცია ნამდვილად გჭირდებათ. თუმცა, არის პატარა გამონაკლისი. თუ ყოველი ასეთი ეპითეტის შემდეგ შეგიძლია ორი წინადადებით მოგიყვე საინტერესო ამბავი, რატომაც არა? მაგალითად: „მე ადვილად ადაპტირდი რთულ გარემოებებთან.

წინა სამსახურში ორი თვის განმავლობაში მომიწია ორი თანამდებობის გაერთიანება, რაც მოვახერხე, შემდეგ კი გენერალური დირექტორისგან მადლობის წერილი მივიღე“.

იყავით მართალი ”მე მუდმივად ვიუმჯობესებ ჩემს სპეციალობას, ახლა გავდივარ რეგულარულ კვალიფიკაციის ამაღლების კურსებს, თავისუფლად ვფლობ ინგლისურს, ვსწავლობ გერმანულ და იტალიურს”.

სამსახურში საკუთარ თავზე საუბრის ეს მაგალითი შთამბეჭდავად ჟღერს, მაგრამ მხოლოდ იმ შემთხვევაში, თუ ეს სიმართლეა.

მოუყევით ისტორია თქვენს შესახებ 1 წუთის მაგალითზე

და მაშინაც კი, თუ ისინი არ არიან ინჟინერიის ან პროგრამირების ექსპერტები, მათ შეუძლიათ შეაფასონ კანდიდატის პიროვნება და მახასიათებლები. იმის ნაცვლად, რომ დეტალურად შეისწავლოს თქვენი რეზიუმე, ინტერვიუერს შეუძლია თავდაჯერებულად შეხედოს თქვენს თვალებში და გკითხოთ: „მომიყევი შენს შესახებ“.

ქვემოთ მოცემულია ამბის მაგალითი, რომელიც კარგად გამოგადგებათ ინტერვიუში.

სამუშაოს განმცხადებლის ცოდვები - სტრესის წინააღმდეგობა და კომუნიკაციის უნარები "მე ვარ ამბიციური, კომუნიკაბელური, ადვილად ადაპტირება რთულ გარემოებებთან, მაქვს შესანიშნავი ლიდერობის შესაძლებლობები და სწრაფად უმკლავდება რთულ ამოცანებს."

ათი წლის წინ, ინტერვიუს დროს საკუთარ თავზე საუბრის ასეთი მაგალითი შესანიშნავ როლს ითამაშებდა თქვენს შეფასებაში პერსონალის თვალით.

მაგრამ დღეს ეს ნიმუში გაჩვენებთ, როგორც ზედაპირულ ადამიანს და, შეიძლება ითქვას, არ შეგაწუხებთ.

ინტერვიუს დროს საკუთარ თავზე საუბრის მარტივი მოთხოვნა ხშირად აბრკოლებს სამუშაოს ბევრ კანდიდატს. უფრო მეტიც, ბევრი HR სპეციალისტი იყენებს ამ მეთოდს უბრალოდ მოცემულ ან გამოკითხვის კითხვად - მაგრამ მასზე პასუხებმა შეიძლება ბევრად უკეთესი წარმოდგენა მისცეს განმცხადებლის შესახებ, ვიდრე სხვა ინფორმაცია. ისტორიების მაგალითების ცოდნა და პასუხები კითხვებზე, როგორიცაა „მომიყევი შენს შესახებ“ ინტერვიუს დროს, სასარგებლო იქნება სამუშაო ურთიერთობის ყველა მხარისთვის.

გვითხარით თქვენს შესახებ ინტერვიუზე - რატომ სჭირდება დამსაქმებელს ეს კითხვა?

ხშირად, HR პროფესიონალები და დამსაქმებლები ქმნიან გაიდლაინებს ინტერვიუსთვის და განაახლებენ წერას ყოველი გამოყენებული ინსტრუმენტის საჭიროების სრულად გააზრების გარეშე, მაგრამ უბრალოდ იმიტომ, რომ ეს არის წესრიგი. ეს ფუნდამენტურად არასწორი მიდგომაა. და განმცხადებლის ამბავი საკუთარ თავზე არის ერთ-ერთი ყველაზე ეფექტური გზა იმის გასარკვევად, შესაფერისია თუ არა იგი გარკვეული ვაკანსიისთვის, თუ სწორად გამოიყენება. ყოველივე ამის შემდეგ, ერთი ასეთი ისტორიის დახმარებით შეგიძლიათ განსაზღვროთ:

• თანამშრომლების სტაბილურობა და კომპანიისადმი ლოიალობა. სიუჟეტი თქვენს შესახებ საშუალებას მოგცემთ შეაფასოთ თანამშრომლის გრძელვადიანი მუშაობის პერსპექტივები, ან პირიქით - გაგაფრთხილებთ მისი თანამდებობიდან შესაძლო სწრაფი დათხოვნის რისკების შესახებ მრავალი მიზეზის გამო.
• თანამშრომლების მიზნები.თითოეული თანამშრომელი იღებს სამუშაოს გარკვეული მიზნებით და მათზე დაყრდნობით შესაძლებელია განისაზღვროს მისი მოტივაცია, თანამშრომლობის პროცესში მასზე ზემოქმედების გზები, ასევე მისი განვითარებისა და კომპანიისთვის სარგებლობის პერსპექტივები.
• პროფესიული კომპეტენცია.თავის შესახებ სიუჟეტში თანამშრომელი აუცილებლად მოუხსენებს პროფესიულ სფეროში მის გამორჩეულ მიღწევებს. თუ ისინი იქ არ არიან, მას არ აქვს განათლება ან სრულდება წმინდა ფორმალური ფორმულირებებით, სპეციფიკის გარეშე - ეს მიუთითებს მის მნიშვნელოვანი უნარებისა და მიღწევების ნაკლებობაზე.
• Პიროვნული თვისებები.უმეტეს შემთხვევაში, თანამშრომლები ყოველთვის მიუთითებენ პიროვნულ თვისებებზე პოზიტიური თვალსაზრისით, მაგრამ საკუთარ თავზე საუბარი საშუალებას გაძლევთ ამოიცნოთ პიროვნების გარკვეული დადებითი და უარყოფითი ასპექტები თავად თანამშრომლის მიერ შედეგის შესაძლო მანიპულირების გარეშე.
• თავსებადობა გუნდთან.ეფექტური და ჰარმონიული გუნდის ფორმირებისთვის უაღრესად მნიშვნელოვანია გარკვეული ჰობიების, ცხოვრებისეული შეხედულებების, სამუშაოს და სხვათა შესახებ. და ამბავი თქვენს შესახებ დაუყოვნებლივ საშუალებას მისცემს გამოცდილ ინტერვიუერს გააცნობიეროს, იქნება თუ არა თანამშრომელი შესაბამისი არსებულ სამუშაო გუნდში.

რა თქმა უნდა, ინტერვიუს დროს საკუთარ თავზე საუბარი არ არის უნივერსალური ინსტრუმენტი. კომპეტენციებზე დაფუძნებული ინტერვიუ დაგეხმარებათ გაიგოთ მეტი თქვენი პიროვნული თვისებების შესახებ, ხოლო პროფესიული უნარები ყველაზე მარტივად შეფასდება თქვენი უახლოესი მომავალი მენეჯერის მონაწილეობით. თუმცა, როგორც განმცხადებლების შეფასების ერთ-ერთი ინსტრუმენტი, ასეთი ამბავი ძალიან ეფექტურია, განსაკუთრებით მაშინ, როდესაც გამოიყენება ინტერვიუს სხვა ტექნიკასთან ერთად.

როგორ ვუპასუხოთ კითხვას „მომიყევი შენს შესახებ ინტერვიუში“

ბევრმა განმცხადებელმა არ იცის ზუსტად როგორ უპასუხოს კითხვას „გვითხარი შენს შესახებ“ გასაუბრებაზე, მაგრამ დასაქმება, როგორც ზემოაღნიშნული მონაცემებიდან ჩანს, დიდწილად შეიძლება იყოს დამოკიდებული პასუხზე. უპირველეს ყოვლისა, თქვენ უნდა გესმოდეთ, რომ ამ კითხვაზე პასუხი წინასწარ უნდა მომზადდეს და არ გაარკვიოთ, რა უნდა თქვათ პირდაპირ ინტერვიუს დროს. ზოგადად, მოთხრობაში მოვლენების ზოგადი თანმიმდევრობა ასეთია:

ზოგადად, ზემოაღნიშნული ალგორითმის მიხედვით, შეგვიძლია დარწმუნებით ვთქვათ, რომ პასუხი ინტერვიუერს მაინც მოერგება მის ფორმატში. თუმცა, ჯერ კიდევ არ არის ცუდი კონკრეტული რჩევების ცოდნა:

• ზოგიერთ დამსაქმებელს, განსაკუთრებით კრეატიულ ინდუსტრიებში, არ მოსწონს სტანდარტული პრეზენტაციები. ამავდროულად, მსხვილ კორპორაციებსა და სახელმწიფო კომპანიებში, პირიქით, რეკომენდებულია საყოველთაოდ მიღებული პრეზენტაციის პროცედურის დაცვა.
• თქვენ არ უნდა გაამახვილოთ ყურადღება იმ ინფორმაციაზე, რომელიც არ არის სასარგებლო დამსაქმებლისთვის, ან ახსენოთ ის ინფორმაცია, რამაც შეიძლება მას ეჭვი შეიყვანოს თანამშრომლის, როგორც განმცხადებლის სანდოობაში.
• დასაქმების შემდეგ რეკომენდებულია თქვენი უარყოფითი პიროვნული თვისებების, დაავადებების და სხვა პრობლემების აღნიშვნა, მაგრამ არ დატოვოთ დამსაქმებელი სიბნელეში - და უმჯობესია ეს ინფორმაცია წარმოადგინოთ არსებული ხარვეზების გარკვეული გადაჭრის წინადადებით.
• საკუთარ თავზე საუბრისას განსაკუთრებული ყურადღება უნდა მიაქციოთ სპეციფიკას - თუ დამსაქმებლისთვის მნიშვნელოვანია რაიმე ინფორმაცია, პიროვნული თვისებები ან პროფესიული ცოდნა, უნდა უთხრათ მას არა მხოლოდ ფორმალური ენით, არამედ კონკრეტული მაგალითები ცხოვრებიდან.
• აუცილებელია თავიდან იქნას აცილებული ზოგადი და გრძელი ფორმულირებები კონკრეტული მტკიცებულებებისა და ფაქტების გარეშე. უმაღლესი განათლების დიპლომის ქონა ან რამდენიმე წლის განმავლობაში რაიმე თანამდებობაზე მუშაობა დამსაქმებელს ცოტას ეტყვის. მაგრამ იმის ხსენება, რაც ისწავლეთ უნივერსიტეტში და რა პროექტები განხორციელდა წინა სამუშაო ადგილებში, ბევრად უფრო სასარგებლო იქნება.
• როდესაც საუბრობთ თქვენს ოჯახზე და ჰობიზე, უნდა გესმოდეთ ზუსტად როგორ აღიქვამს დამსაქმებელმა ეს ინფორმაცია. ზოგიერთ შემთხვევაში, ოჯახის შექმნა ან გარკვეული ჰობი იქნება პლუსი, ზოგ შემთხვევაში - მინუსი.

გვითხარით თქვენს შესახებ ინტერვიუზე - ისტორიების მაგალითები და პასუხები

მე მქვია მარინა, დავიბადე 1988 წლის 12 თებერვალს, მყავს სამი შვილი, ვარ გათხოვილი. ქმართან ერთად ქალაქში გადავიდა საცხოვრებლად - სამხედრო კაცია. მანამდე ორი წელი ვმუშაობდი კომპანია „ვექტორში“ შემფუთავად, მანამდე კი სტომატოლოგად. მაქვს უმაღლესი სამედიცინო განათლების დიპლომი, ვარ პასუხისმგებელი, პუნქტუალური და პატიოსანი. ცუდი ჩვევები არ არსებობს. თავისუფალ დროს მიყვარს წიგნების კითხვა.

რისი ბრალია ეს მოთხრობა? უპირველეს ყოვლისა, მომჩივანმა არ მიაწოდა დამსაქმებელს რაიმე სასარგებლო ინფორმაცია თავის შესახებ - ბევრად უკეთესი იქნებოდა, გვარით წარსულიყო და დაბადების თარიღის ნაცვლად ეთქვა ასაკი. პირიქით, მისი ოჯახური მდგომარეობა იქნება დამსაქმებლის უარის თქმის მიზეზი, რადგან სამ შვილთან ერთად ის ხშირად წავა ავადმყოფობის შვებულებაში და რადგან მისი ქმარი სამხედროა, თანამშრომელს ნებისმიერ დროს შეუძლია დატოვოს სამსახური გადაადგილების გამო. . ინფორმაცია განათლებისა და წარსული სამუშაო ადგილების შესახებ პერსონალის სპეციალისტს საერთოდ ვერაფერს ეტყვის. მავნე ჩვევებსა და ჰობებზე საუბარიც კი უადგილოა, რადგან დამსაქმებელი ამისგან კონკრეტულ ინფორმაციას ვერ მიიღებს. კითხვაზე პასუხის შემდეგი მაგალითი „გვითხარი შენს შესახებ ინტერვიუზე“ გვიჩვენებს, თუ როგორ შეეძლო ერთი და იგივე ქალს ბევრად უკეთ წარმოაჩინოს თავი:

მე მქვია მარინა სემიონოვა, ვარ ოცდაათი წლის და უკვე განვითარებული დედა ვარ, ვცხოვრობ სამ შვილთან, ჩემს მეუღლესთან და მის დედასთან, რომელიც შვილებს უვლის. მაქვს საკმაოდ დიდი გამოცდილება სხვადასხვა პოზიციებზე მუშაობისას, რამაც კარგი გავლენა მოახდინა ჩემს ჰორიზონტზე. მიუხედავად იმისა, რომ მანამდე მდივნად არ ვმუშაობდი, უნივერსიტეტში სწავლის დროს სპეციალური კურსები გავიარე, უფროსი გოგო ვიყავი და ადმინისტრაციული საკითხების მოგვარებაში ვეხმარებოდი. სამედიცინო პრაქტიკამ საშუალება მომცა, ადეკვატური რეაგირება და სიმშვიდე შემენარჩუნებინა ყველაზე რთულ სიტუაციებზე, რაც, ჩემი აზრით, შეიძლება გამომადგეს ამ სამუშაოში. თავისუფალ დროს მიყვარს კლასიკური ლიტერატურისა და ეკონომიკის ხალხთან კითხვა და განხილვა.

რა არის კარგი ამ ამბავში? მარინა თითქმის იგივე ინფორმაციას გვაწვდის, მაგრამ საკუთარ თავზე ბევრად უკეთესი მხრიდან საუბრობს. არასათანადო პოზიციებზე მუშაობა დადებითად არის ასახული და იგივე შეიძლება ითქვას მედიცინის პრაქტიკაზე. ჰობი უფრო სპეციფიკური გახდა და დამსაქმებელს აძლევს წარმოდგენას, რომ ეს განმცხადებელი, მაგალითად, შეძლებს მოერგო ლიტერატურულ წრეს ან უბრალოდ შეინარჩუნოს საუბარი და არაფორმალური კომუნიკაცია სხვა კოლეგებთან. ამავდროულად, ბავშვები პრობლემას აღარ წარმოადგენენ, რადგან მარინა თავს უკვე სრულყოფილ დედად თვლის, რომელსაც სურს სამსახურის შოვნა და ვისაც ჰყავს შვილების დატოვება.